學生會面試常見問題以及回答小竅門，在職場上不得不注意這些，懂得人際交往也是職場制勝的法寶，守得住寂寞方能開得出花朵，身在職場不能不向人學習，學生會面試常見問題以及回答小竅門，你學會了嗎？
學生會面試常見問題以及回答小竅門1
1、你覺得學習與參加學生會的工作矛盾嗎?
(你在回答時要明確的表達你的態度，告訴對方學習和參加工作不矛盾，作爲現在的青年我們不光要有學習成績，還要有領導能力，這樣才能適應現在社會的發展!)
2、你有什麼興趣愛好嗎?
(我喜歡畫畫，曾經在初中學過素描，喜歡舞蹈，在高中練過國標舞。很喜歡參加集體活動!你把自己的喜好特點都可以說!)
3、你對其他面試者有什麼想法?
(每個人都有自己的獨特的一面，都有不同的能力。我很高興能和他們一起工作、一起學習!是自己更好的提升，在學生會的工作中得到進步!)
4、你想進選哪個部門(職務)?
(我想進選的部門是學習部、體育部、紀律部、衛生部、等等。選擇和你相匹配，適合你發揮你自己能力的部門!並附說你這方面的能力!)
5、如果你競選成功後，作爲學校的形象代表，你認爲應該注意什麼?
(作爲一名學生會幹部，我首先應該嚴格要求自己。首先成績不能下滑，在校規上我更應該注意自己的穿着，一言一行，時時爲其他同學做好榜樣!出了學校的大門，更應該注意在記得言行舉止，不給學校抹黑!)
6、你覺得學生會有那些需要改進的地方嗎?
(根據平常的觀察發現有很多同學對我們的工作不是很滿意，很多同學認爲我們是虛設，所以我們應該拿出點成績來，更要嚴格要求自己給她們多好榜樣，讓他們相信我們的能力，知道我們是爲學生服務的!)
7、做了學生會幹部，你會不會利用工作職務偏袒自己的班級?
(我認爲學生會幹部是我們做人的另一個人格體現，我們講究做人公平公正，實事求是，所以，在工作上我會兢兢業業，不會利用私權來維護自己的班級!)
8 、你認爲近期學生會該辦些什麼活動呢?
(可以根據你面試的月份來說，我們可以舉辦運動會，運動會可以增強同學們的體質還可以是班級同學更加團結。我們還可以組織黑板報比賽，每個班級後面都有黑板報，我們要好好把它利用到位，使它發揮到它使得作用。利用這個比賽，把它的價值都提升出來!還可以舉辦一些課外活動來緩解同學們的學習壓力!)
學生會面試常見問題以及回答小竅門2
1、走進面試場時對所有評委報以微笑，回答提問時表情要輕鬆，目光較多停留在發問者身上，不要低着頭，會給人一種不自信的感覺，但也不要忘記微微移動頭並自然轉移視線，同其他評委進行目光交流。
2、面試時外表形象也是非常重要的'，這是對一個人最直觀的印象，一定要表現的大氣一點，太拘謹，太嚴肅，太輕浮，太放鬆，都不好。面試場不是張揚個性的地方，儘量表現得端莊、穩重。
3、揚長避短，一定要展現自己的特長，比如要進文藝部，需要會一些文藝特長的，公關部，要展示自己的談判說服能力，最好舉一些例子。如果實在沒有，那麼說說自己的能力和性格，總之要有亮點。
4、不要表現的太不可一世的感覺。因爲對於大一的學生來說，進學生會不是進去直接當領導的，要表現的適當矜持，適當謙遜。也就是說要給人以樂於服從管理的感覺。把你真正的鋒芒，留到工作中去展現吧。
5、當被問到缺點時，儘量不要編，否則面試者要你舉例你就傻了，你可以提及一些你擅長的以長補短。比如你組織能力不強，那就可以說你計算機能力強，寫作能力強。不要硬說自己全能，只會給人以華而不實的感覺。
6、有禮貌，面試結束後真誠向評委們道謝並把門輕輕帶好。
7、當然，除了這些之外，在面試之前多接觸給面試的那些老師，學長學姐，爭取多給他們留下好印象，比如積極主動點，適時幫一下忙，讓人家對你提前就有所留意，這個是最穩妥的。
學生會面試常見問題以及回答小竅門3
1、自我簡介一分鐘!
2、你初中階段有沒有擔任什麼職務，這些工作對你影響?
(看是不是撒謊，有沒有實在有用的認識，測定其工作能力)
3、你想要入學生會，你奶奶知道了，但她不知道什麼是學生會，不知道你爲什麼要去，你怎麼解釋給你的奶奶聽? (實際問題是：你對學生會的理解和認識?你進學生會的目的是什麼? )
(宗旨當然是全心全意的爲同學服務，並且在爲大家服務的同時自己的能力和認識也不斷的提高，同時看這位同學的回答是不是很做作、虛假。看是否有培養和發展的潛力，面對工作的瑣碎繁多，是不是能塌實、有能力、自信、有一定頭腦!能否獨立開展團會的能力，說話表述有沒有抓住重點。學生會是聯繫學校和同學的紐帶，是一個爲同學服務的機構，也是一個鍛鍊自我展現自我的平臺。進入學生會可以更好的發揮我的特長，爲同學服務，並在工作中發現自我的不足，提高自己充實自己!)
4、如果你進了學生會，怎麼處理好學習和工作，幹部和學生的關係?
5、談談你曾經組織或參加活動的經驗和教訓!
6、對你影響最深的一句話。
7、對你影響最深的一個人。
8、一場長跑比賽中，原先倒數第二的你，經過努力你超過了一個，那麼你是第幾名?
9、你怎麼協調各個部之間的關係?
10、你哪方面比較擅長?你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作?
11、在學生會裏，有時因工作協調，會讓你去做苦力類的工作，你如何看待?
12、你不喜歡的人是什麼樣子的，如果部門內部出現這樣的人，你如何處理?
13、如果你現在是一名學生會幹部，當你發現學生會內部出現你無法接受的事情，你將如何處理，並且如何將你所發現的問題彙報給你的上級?若發生問題的人或者組織是你所在部門或你的同班(系)同學，你又會怎樣解決?
