怎樣對付職場小人領導，提到職場小人，可能每個人都會鄒鄒眉頭，幾乎每一個人都討厭職場小人，這些人總愛沒事找事，打別人小報告，惡毒的在背後攻擊別人。職場小人小肚雞腸，記仇，一旦你得罪了他，那麼他就會不依不饒的想要報復你，可以說遇到職場小人，是一件頭疼的事情，怎樣對付職場小人？學會這幾招讓小人不敢靠近。
提到職場小人，可能每個人都會鄒鄒眉頭，幾乎每一個人都討厭職場小人，這些人總愛沒事找事，打別人小報告，惡毒的在背後攻擊別人。職場小人小肚雞腸，記仇，一旦你得罪了他，那麼他就會不依不饒的想要報復你，可以說遇到職場小人，是一件頭疼的事情，很多人被職場小人欺負了，也只能忍氣吞聲，拿他們毫無辦法，然而，怎樣對付職場小人？學會這3招，小人不僅不敢動你，甚至會巴結你！下面，和一起看下，究竟是哪三招吧。
3招對付職場小人：
1、上策：成爲領導的心腹
說到底，在職場上被小人欺負，本質原因，還是因爲和領導的關係不好，如果你是領導身邊的紅人，別人巴結你還來不及，職場小人還敢找你麻煩，欺負你嗎？如果你成爲領導的心腹，那就不是職場小人陷害你，欺負你了，反而你可以隨意欺負職場小人，把他治的服服帖帖，還毫無脾氣，甚至他還要陪着笑臉，反過來巴結你。所以，在職場想要不被小人欺負，那麼就努力成爲領導的心腹，獲取領導的信任。
2、中策：辦事圓滑，不留把柄
如果說你成不了領導心腹，但是又不想受小人欺負，該怎麼辦？那就是辦事圓滑，不留把柄，這樣小人抓不住你的什麼把柄，他想要誣陷你，打你小報告，也就無從下手了。如果你辦事不思考，到處留把柄，還得罪人，那麼你就會被小人追着打，你還沒辦法反擊。所以，辦事圓滑，讓小人抓不住把柄，小人也只能乾瞪眼，拿你沒辦法。
3、下策：暴力震懾
如果說，你上策、中策這兩招都做不到，那麼你就只能用暴力震懾，拿出誰要是敢惹你，就和他拼命，當然並不是讓你真的和別人拼命，而是表演。俗話說“光腳的不怕穿鞋的”，你表現出一副豁出去的態度，職場小人反而不敢得罪你。如果你去留心，你就會發現，職場小人欺負、陷害的人，不外乎就是職場老實人，以及不受領導待見的人，職場老實人是別人欺負他，他也只知道忍氣吞聲，從來不敢反抗，所以小人欺負起來沒有後顧之憂，而不受領導待見的.人，欺負他，也就是在幫領導，所以同樣沒有什麼需要擔心的，然而，如果是“拼命三郎”這類型的人，職場小人反而害怕他們真的對自己使用暴力，於是一般情況下，能不得罪就不得罪，小人很懂得柿子要找軟的捏，硬的柿子會扎手。
能成爲領導心腹的那些人，都有這四個特點
在職場當中，很多人都會在領導面前好好表現自己，因爲只有好好表現自己，這樣纔會得到領導的重視，對自己的職業發展是大有好處的。其實古往今來都一樣，古人也知道，能不能起來，就看是不是簡在帝心。以下這幾種人最容易成爲心腹，看看你符合嗎？
1.聽話
領導用人，手下的人必須聽話。能力差沒關係，起碼領導說出的話能夠落實到位。能力強，但是不聽話，甚至和領導對着幹，儘管事情幹好了，但是領導不開心，是不會用這些刺頭的。畢竟手下人，讓自己舒心纔是最重要的。
2.靠譜
選擇自己的班子成員，就得忠誠。就算是小人，也得是靠得住的小人，起碼能夠保證忠誠。最怕的就是那些牆頭草，隨風倒，看着風頭不妙就跑路走人。這種人是絕對不敢用的。古代選人，凡是背主求榮的那些人，下場都不是很好，因爲這些人已經有前科了，不管哪個領導都不會重用這些人的。
3.會辦事
這裏不得不提和珅，大家都知道他是奸臣，但是和珅是非常有才能的人，他精通漢、滿、蒙、藏這四種語言，而當時精通四種語言的人才是非常少的。在當時，能夠精通這麼多語言的人是很少有人的，所以他肯定會得到重視。光會溜鬚拍馬，這種人用不長久的。
4.逢迎上意
領導，越往上朋友越少，知己越少。還是用和珅來作爲例子，和珅是專門研究乾隆的字、畫、詞，這樣才能夠更好的猜到上面的意思，把乾隆逗得喜笑顏開。其他人不懂，就他懂，這不得被上面引爲知己嗎？有這麼一個人能夠猜到自己想要什麼，表達的是什麼，這種人還不值得重用嗎？
綜合來看，上策是最佳的方案，中策而是防禦爲主，下策是逼不得已，通過這3招，基本上小人是不敢動你的，並且，如果你上策做的好，職場小人甚至會過來巴結你。你在職場上是否遇到過小人，你是怎麼對付小人的呢？
怎樣對付職場小人領導2第一、我還有本職工作需要完成
情商高的員工在公司裏都不會得罪小人，即便是被小人針對或者欺負，他們也能夠把憤怒轉化爲動力，在公司裏完成自己的本職工作，努力的向公司的上層進展，所以當被小人請求的時候，其實有很多聰明的員工會告訴小人，我還有很多本職工作需要完成，如果幫你加班，那麼就耽誤了工作進展，領導肯定不會放過我的。
不得不說，這樣的員不得不說，這樣的員工其實在職場中也不會得罪小人，小人看到員工有這樣的進退兩難的境地，更不會百般刁難，所以聰明人其實在說話做事的時候，也應該表現的情商高一些。
第二、拿領導來壓制小人
聰明人，在職場中不會害怕小人在背後說壞話，因爲他們有靠山有背景，所以在被小人針對的時候，會主動的通過各種手段和理由跟小人硬碰硬，因爲他們並不想被小人所壓制，其實也有很多小人欺軟怕硬，當他們見到這些員工的厲害，以後當然不會繼續的，欺負到員工的頭上，而且小人也是非常識相，他們能夠知道這些員工背後有老闆或者領導撐腰，當然不敢隨便的來招惹這些看起來非常老實的員工。
眼睛下面有豎紋或常常黑的人：
這種人可能在背後扯你後腿的人，眼睛下面有豎紋或常常黑的人代表他的心地不良或常常會有想害人的念頭，職場中同事、朋友或廠商甚至上司都有可能會扯你的後腿，跟他合作要小心。
眼珠比較小：
跟眼眶比起來比較小，一般叫做四白眼或比較上面一點叫三白眼，這類人會記恨，就說你平常在相處的時候，可能哪裏得罪到他你也不知道，但是他一定會報復，所以他一定要扯你後腿。
眼睛下視：
平常看你或看東西眼睛是往下看的，這類人可能就比較心虛，或者說這種人比較沒有光明正大，遇到你他覺得有內疚，因爲他可能剛剛在老闆前面講了你的壞話了，就是他心裏想隱藏自己，讓你沒有查覺。這是一種下意識的動作。
口角下垂：
閉起嘴巴的口角左右往下，自然而然就表示說他心情很不愉快，而且感覺就比較刻薄，總覺得自己對的、別人都是錯的，要找人家的毛病，何況你現在在做某件事情，一定在後面扯你後腿，你一定做錯的嘛，他一定來搗蛋的意思。
上下脣合不攏：
?平常講不講話嘴巴開開的，嘴巴就是合不起來，合不起來，表示他嘴巴有問題，整個辦公室都會被他搞得雞犬不寧，到處是是非非非常的多。
