作爲一名職場新人，一定要儘快的融入到工作團隊，否則的話在職場上是非常孤單的，以下是小編爲大家整理職場新人如何快速融入集體相關內容，文章希望大家喜歡！
一、要勇於提出問題
職場工作一個蘿蔔一個坑，彼此之間都是有關聯的，如果因爲自己初入職場，不懂工作流程卻不問，極有可能造成失誤繼而影響整個團隊的效率和業績。職場老司機們對實習生大多很寬容，苛責、扭曲的老員工只佔極小的一部分，切不可因爲電視劇的影響而畏手畏腳。作爲職場新人在工作中不要扭扭捏捏，學會提出問題、學會請教方式，儘快的適應工作、圓滿的完成工作，就是融入集體的一大步。
二、掌握提出問題的方法
需要特別指出的一點是：勤學好問不等於一有問題就問、隨時去問，實習生一般會有一個師傅帶着，但師傅並不會因爲帶實習生手頭的任務就會減輕，自然不希望帶的這個小徒弟過於麻煩。因此，掌握提問的方法就很重要：能百度的就百度、能自己解決的儘量自己解決（在不耗費大量時間的前提下），無法搞定的問題可以集合到一起，等到師傅不忙或下班前的半小時再去請教。
三、做一個陽光開朗的人
對於職場新人來說，微笑是打招呼最好的`方式，尤其當你初入公司，對同事不熟悉，只能記得臉，但名字對不上號的時候，用微笑示意可以避免尷尬。從另一個角度來說，誰都不希望看見一張面無表情的臉，而陽光開朗的人卻能夠自然而然的讓人願意接近。
四、要學會尊重前輩
深圳獵頭公司認爲：不管是比你先進來一個月還是已經就職多年的同事，他們都能算是前輩，身上都有值得學習的閃光點。只有先尊重了對方，纔會有進一步的溝通交流，也只有這樣才能讓自己更快的融入到一個集體當中。
