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面試不能幹什麼,來看這個避雷

來源:星女圈    閱讀: 1.4W 次
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面試不能幹什麼呢,來看這個避雷。面試的時候最不能幹的就是撒謊,一旦撒謊被發現了,那你就不要想着還能進公司了。遇到不會的事就說不會,不要撒謊。面試不能幹什麼,來看這個避雷吧。

面試不能幹什麼,來看這個避雷

一、不能說謊話

想要獲得一個工作機會的心情是可以理解的,但是說謊的行爲是不可以原諒的,面試時,爲什麼要說一些不符合事實的謊話呢?

比如有時,HR問到應聘者的工作項目經歷,應聘者自己說有一年的經驗,可當HR深入問一些細節時,應聘者就支支吾吾說不出所以然來了。

HR之所以很反感撒謊,是因爲現在爲了通過面試,你可以撒謊,如果公司把你招進來後,不知道你日後在工作上,還會撒什麼樣的謊?這對於公司來說,就是一顆不穩定的炸彈。

專業建議:

HR也說了,如果真遇見的你不會,你不懂的項目或者難題,你直接說不會,比起撒謊要更容易讓人接受一些。

如果你說你不會,但你有通過什麼樣的途徑去學習瞭解,目前是一個什麼樣的水平。聽到這樣答案的HR,反而會很滿意。

二、離職後,一直說“前任”的壞話

HR在面試時,喜歡問問應聘者選擇離職前一家公司的原因,可是有些時候,應聘者好像忘了這是一場面試,對着HR吐槽起自己的前公司,什麼老闆不好,同事不好......

這時HR不會和你一起吐槽,往往心裏只會疑惑,難道你自己是一點問題都沒有的嗎?如果把你招進公司了,你會不會也像這樣,一直吐槽公司呢?或者一天到晚在公司散播一些負能量滿滿的言論。

專業建議:

所以針對這個問題,更多的要從自己的角度來說,自己的發展,自己的職業規劃,讓自己做出了離職的選擇,這纔是最好的'一類回答。

三、不要誇誇自談

面試時,推銷自己,展示自己,是沒有任何問題的但是很多人不知道怎麼去把握這個度,如何在面試時,適當的推銷自己。

HR提到很多前來面試的應聘者,一直說自己“精通這樣技能,精通那樣技能“,可是很多技能明明連部門總監,行業精英都不敢說自己精通。

專業建議:

所以這樣展示自己實爲不妥,如果真要回答這個問題,其實更好地一種方式是,說明自己的展示自己過往的工作經歷,自己在之前的項目中擔任過什麼樣的角色。

自己在項目中又有什麼亮點收穫了什麼經驗,自己的這些經驗,對於目前想要求職的工作,能夠起到什麼作用和幫助。

其實上述三個面試時的交流雷區,歸結其本質,就是——不要在面試官面前撒謊,因爲經驗老道的面試官很輕易就能識破你的謊言。

面試的時候該如何去說缺點

一、能不說就不說

面試就是一次自我推銷。大家都應該被推銷過,回憶下跟你推銷的推銷員說的話,他們都是撿商品的優點及功能去說。很少有推銷員門兒清的羅列着產品的缺點,更不會有顧客聽到缺點後還喜滋滋的把產品給買了。

所以,在面試中,關於自己的缺點,能不說就不說。因爲說多錯多,很多時候,在面試這樣緊張的環境下,你可能由於過分緊張而口不擇言,也許你說者無心,但不能避免聽者有意。如果遇上思維比較狹隘的面試官,可能他會立馬判你出局。

二、不得已說的時候要避重就輕

不顧,面試中通常會有個問題是“你的缺點是什麼”,雖然這個問題很傻氣,但還是有很多面試官喜歡去問。面對面試官拋來的這個問題,不回答肯定是不行了,但是怎麼回答卻需要仔細拿捏。

如果你是財務人員,回答缺點是不細心,那麼你可能不會通過面試。如果你是人力資源相關從業者,回答太慢熱,可能也不是人家心中合適的那一個。如果你是銷售從業者,回答不喜歡同人打交道,那麼鐵定拿不到offer。但是如果你把一個優點包裝成缺點來回答,聽起來又虛僞又不招人喜歡。

我經常看到這樣的案例,面試官問你缺點是啥。候選人說我的缺點就是太認真。然後巴拉巴拉,變着法的誇自己一通。通常遇到這樣的情況,面試官會說,這個明明是優點啊,請說一個你的缺點。

人無完人,金無足赤。每個人都有缺點,但是在面試的時候,一定要結合自己的崗位,挑一個影響不是那麼大的缺點。這樣既回答了問題,又讓別人看到你的真性情。比如一個人做招聘崗的HR,這個崗需要同人打交道,相比於薪酬崗來說對細心要求沒那麼高。那麼回答缺點的時候,可以說我這個人性格比較豪爽,喜歡跟人打交道,不過大大咧咧的人都有個缺點就是不那麼細心,我也是如此,會犯一些寫錯字之類的小錯,但好在沒犯過什麼大錯。我也一直在提醒自己做事更加細心。

如此避重就輕的回答,既給出了答案,也不至於過於放大這個點。

三、致命的缺點要改

人的進步性就體現在知錯就改。有缺點不可怕,可怕的是知道自己的缺點還不去更改。小時候愛看星座之類的信息,看到有信息說我這個星座多疑。從那之後,我就刻意的讓自己放寬心避免真得變多疑。到現在,大家一聊到星座什麼的,就說你一點都不像這個星座。當然,長大後的我早已經不信星座了。

一個人性格怎樣,有什麼優點什麼缺點,同後天有很大關係。很多都是可以培養和改變的。比如以前我說話的時候老是愛說“那個”,一段話可以說很多那個。然後我同事就聽不下去了,每次我一說“那個”,她就提醒我一次。不需要幾次,當我自己說“那個”的時候我自己都可以意識到了,然後我就有意識的改掉了。

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