無法參加面試的委婉理由

你想知道無法參加面試的委婉理由是什麼嗎？在我們找工作的過程中，都會有可能遇上不想去面試的工作，認爲這不符合自己的工作選擇要求，但是對方公司發出了面試邀請，此刻我們需要回絕面試。下面一起看看無法參加面試的委婉理由有什麼吧

拒絕面試邀請的小策略

策略一：

你主動發個電子郵件到對方HR郵箱，或者對方來點邀請時委婉拒絕。

例如這樣說：經理您好!感謝您爲我提供這次面試的機會，只是在您發出面試邀請前，已經有另外一家公司通過了本人的應聘請求，並來電要求儘快上崗...

無比保持心平氣和、畢恭畢敬的態度，一個明智的求職者不會只應聘一家單位，所有人事經理對這一點都是很明瞭的，絕對不會有任何抱怨之詞。

策略二：

很簡單，就是貴公司不適合我的職業發展方向，暫時不能考慮去貴公司供職，依然感謝你的邀請，如果有機會我們一定能夠再次合作的，謝謝，再見。

策略三：

要明確你自己到底是這天去不了還是以後都不去。電話是直接交流，短信是文字式的'單向交流，即使不好意思也好，用電話比用短信態度會顯得尊重，有些事該面對的不要逃避，尊重別人就是尊重自己。至於內容，誠懇坦然就足夠了。

怎麼拒絕面試邀請

1.如果對方是以電話或短信的形式回覆你的簡歷 ，而你事後想要拒絕這次面試時，用電話比用短信態度會顯得誠懇，尊重別人就是尊重自己，內容誠懇坦然就足夠了。

2.如果對方以郵件形式回覆你的 簡歷 ，那你可以用郵件的方式回覆對方，郵件的內容要感謝對方給予自己這次面試的機會，並說明不能來工作的原因，語氣誠懇，可以加上祝福對方的話語，並在落款註明自己是誰，寫上你的名字。

3.實話實說是最禮貌也是最真誠的回答，因此切記不可以欺騙對方。

一般情況下，公司面試的負責人都很通情達理，誠實的說出自己的原因，態度誠懇，對方一定會體諒並且取消你的面試， 禮貌的拒絕對方企業的面試邀請 也能使你給對方留下一個好印象，有助於將來的發展。

拒絕面試邀請的常用理由

理由一：外部因素

地理、家庭和時機。要把一個決定歸咎於某人或某事總是容易些：假如是因不可控制的問題令你不能接受職位，就說實話：“很不巧，由於家庭原因，我沒有辦法。”或“雖然我對這個職位很感興趣，但我還是認爲，現在不是我們搬家去另一個地方的好時機。”

理由二：人員問題

你不可能告訴某人你不喜歡他們或他們的同事，但如果你的個性與團隊或組織不合拍，你可以用“文化合適度”作爲掩飾。比如，“我尊重你們大家的工作，但我認爲這與我的個性不太適合。我打算繼續尋找發展更快或更有挑戰的機會，或是一個結構更扁平化的組織，等等”

理由三：缺少技能/資歷

假如你不具備出色完成工作所需的技能，或是你覺得註定要失敗，最好是放棄職位之前這樣說，“經過多方面考慮，我認爲我實際上無法超出你們的預期，而且我也沒想過要加入一個我無法做到低承諾高回報的組織。”

理由四：錢

拒絕一個薪酬不高的職位當然是可以的。你可以這樣說：“我希望我能接受，但薪酬水平需要提高。我相信你會理解的。”

禮貌的拒絕一個面試邀請需要做到：表示感謝，儘量說一些委婉拒絕的話。詳細介紹如下：

1、要表示感謝。謝shu謝公司願意花人力物力來邀請面試。在結尾的時候，不要把話說得太死，可以表示希望未來還有合作的機會。

2、例如：“很高興收到貴司的面試邀請，經過仔細考慮，由於……的原因，因此不能去貴司面試了。再次感謝貴司的誠意邀請，希望以後還有合作的機會。

3、拒絕的理由儘量選一條委婉的，不能說得非常直白。例如：已經找到更合適的工作了、選擇繼續深造，暫時不考慮找工作。

4、在投遞簡歷前要慎重思考，不要盲目投遞，一旦接到面試邀約，在時間允許的情況下儘量參與面試，以及保持真誠溝通。

注意事項：

1、電話是直接交流，短信是文字式的單向交流，即使不好意思也好，用電話比用短信態度會顯得尊重。

2、表達感謝與認可、委婉拒絕和溝通、保持良好的關係都是非常重要的。