職業女性面臨的危機

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職業女性面臨的危機，據調查，百分之八十的女性都正在面臨職業的危機，職場裏，對女性就不是很友好，有些hr面試的時候就能看出來區別對待，入職了，有些公司對女性依然是有一點職場歧視，我們來細數比較職業女性面臨的危機

職業女性面臨的危機1

規劃危機

調查表明，５６％的女性處於長期機械忙碌的工作中，無法對自己的興趣、水平、能力、薪資期望、心理承受度等進行全面分析，因此較難作出準確和理智的職業規劃。

■當你在出門前的最後一分鐘還在爲你的裙子和衣服無法協調而沮喪；當你在電梯口遇見公司最有着裝品位的同事，寧願繞道也拒絕同梯陪襯；當你的上司下班前提醒你，明天的談判請注意你的着裝時，服飾危機也許正在讓你的形象蒙羞。

服飾危機

在職場裏，服飾問題不在於你打扮得漂亮醒目，而在於你是否做到“職業化着裝”。因此，無法穿着得體、着裝風格尷尬及着裝形象達不到預期目標的情形，會對職業女性產生相當大的困擾。怎樣穿衣服令不少白領女性爲之煩惱，穿着打扮是一門隱形學問，調查表明，至少６０％的女性找不到上班要穿的衣服，在鏡子前不停換衫把人折騰得筋疲力盡。

■你的小包是否長期備有胃藥、安定、芬必得、眼藥水？你是否整天懷疑自己渾身是病？如果是的話，說明健康危機正在令你精神渙散。

身體危機

因職業需要，白領女性的健康受工作環境影響，如被迫接受電腦輻射、長期伏案、疏於運動等，從而會出現身體不適乃至疾病，造成積累性機體受損。顯然，過度的資訊飽和、長期的機能失調、工作過量和不良的工作環境是導致身體危機的主要因素。

■當你撥通電話，卻忘記要和客戶說什麼；當你站到同事跟前，卻忘記要幹什麼。你即便和以往一樣認真工作，但卻頻繁出現各種差錯，這說明反應危機已光顧你了。

反應危機

長期得不到充分休息與放鬆，缺乏良好的心理調節之後，如果外界壓力陡然增大，就會導致不良情緒和反應障礙的產生，輕則焦躁不安，注意力降低，惶恐緊張，重則會出現反應異常，甚至會引發抑鬱症。

■你前所未有地寂寞，你前所未有地恨嫁。你閱男無數，但不是你看不上他就是他看不上你。你被公認是個品貌皆優的好女人，但是今年２５明年２６，好男人都去找其他女人。你妖嬈嫵媚，周旋在幾個男人之間，可是誰你都覺得無法託付終身。情感危機像噩夢，已經影響着你作爲女人的生活品質。

情感危機

白領女性因受工作忙碌、職業壓力大、交際圈子窄小等外界因素影響，延誤個人情感生活，或者目前的情感生活不盡人意，感情上容易出現失重狀態

職業女性面臨的危機2

“某些職場女性家庭婚姻遭受挑戰”

依據中國統計局統計數據粗略地測算，以內地人口數量138271萬人爲因素基本，在其中城市人口比例爲57.35%，16-59歲（含未滿60週歲以上）比例爲65.6%，女士比例爲48.8%，“在我國在職人員年紀女士粗算有2.5億多上下”。情感問題加上情感老師手機/信：，領到技術專業的情感分析

據她報名參加女企業家同鄉會沙龍活動的.觀查，這在其中大量女士在職人員場闖蕩、乃至自主創業，社會發展爲他們出示了許多機遇和協助，女士優秀人才早已變成商品經濟中關鍵的一個環節。

與之相對性比的是，我國舊思想“男主角外、女主內”仍深深地危害着這些女士。“如何維護保養好1個家中，是有挑戰的。某些職場中取得成功的女士，婚姻生活確是不成功的，這對小孩、對家中、對女士本身，都組成一連串心態健康問題。”

以她走訪調查過的一名職場女性爲例。

這名女士本科畢業留到上海市做投資銀行，工作中3年後嫁個了志同道合的企業朋友，結婚後次年產下了1個身心健康的男孩兒。她因工作內容常常要飛到中國各省調查做起項目，工作中行程安排太緊。這名女士接着發覺老公常常回家了太晚，並改正了手機密碼。她最後確認了自身的猜測，的確有第三者干預了她們的婚姻生活，因此以離異告一段落這些不斷了6年的婚姻生活。

“好像遇到這樣的事情，就沒有產生1個較爲好的社會發展關心管理體系。女士感覺自身事業有成了、情感被毀壞了，是很丟面子的事，因此不願講出去。”周桐宇說。

“爸爸媽媽、老公的人物角色都很關鍵”

在擬遞交的提議中，周桐宇提議民政帶頭各個社會團體、團隊、公益性組織從各視角拓寬渠道地爲女士心裏健康服務項目搭建平臺，由點到面，擴張示範作用，大力開展家中危機干預、財稅諮詢、感情疏通等技術專業心態服務。情感問題加上情感老師手機/信：，領到技術專業的情感分析

“創建起心裏健康的觀念，不必遇到事兒才瞭解說話去求助。不一心忍耐，也對下代有較爲好的正確引導功效。”

她強調，在我國心態輔導製造行業總從事人口數量僅3萬，在其中大部分是對青少年心態難題出示服務項目，難得少有對於女性心態健康問題出示疏通協助。因而提議由各個婦女聯合會帶頭，將女人的心態幫助中心（點）的創建輻射源到農村基層街道社區、社區居委會及其有標準的機關事業單位，產生多孔結構，爲女士出示方便快捷的心態狀態一對一幫扶方式。