女性着裝基本原則

女性着裝基本原則，對於職場如何着裝是個非常重要的問題，也是女性踏入職場首先要學習的一課，作爲職場人必須要知道着裝的基本準則，那麼你知道女性着裝基本原則有哪些嗎。

女性着裝基本原則1

職業女性穿衣的六大基本原則

裙裝

修身的直筒裙比長裙顯得利落;斜裁窄身及膝裙更有女人味。裙襬(及開叉)都不應高過膝蓋2公分——沒有一個上司會真正重用一個成天賣弄風騷的OL。

套裝

穿合身——不是緊身——的深色套裝去面談,以套裙爲佳。不管今年格子圖案多麼流行,面談時不應穿格子外套。

單一的黑色並非如你想象般萬無一失。尤其是當你連續3天穿黑色時,就不要怪罪別人安慰你“節哀順變”。

深色套裝中,深灰、海軍藍、黑、咖啡、酒紅依次體現專業程度。有細若遊絲暗紋的套裝很有氣質。

淺色套裝中,專業程度依次爲白、米黃、湛藍(比天藍略深一點點的藍色)、暗粉紅。

鞋子

不要穿露趾鞋、平底鞋、超過7公分的高跟鞋。在辦公桌底層抽屜,備一雙露趾細帶高跟鞋,以備參加臨時的晚宴、酒會之用。

配飾

工作場合不是表現個性的地方。一切配飾簡約爲上,寧可不戴,戴的話要戴真的。比如珍珠項鍊、耳釘或滴水形耳環、一枚(最多兩枚)單粒寶石戒(如訂婚戒)、簡潔的白金指環等已經足夠。藝術性強、民族異域濃的首飾,能免則免。

行業

依照你的行業來確定,你也許需要穿得更加富於創造性。在那種情況下,淺色和裁剪更時髦的西服或許恰如其分。其實,高層女性主管可以選穿最時髦的全套衣裝。她們已經成功,現在能夠決定她們自己的準則,而不是沿用業已建立的標準。

性別

必須記住那種引起對你的性別注意的穿着方式——穿迷你裙、高跟鞋、緊身衫、皮肉露得多等,會敗壞你的勤奮工作表現。一旦女人的性別成爲人們注視的焦點,她的工作就會退居其次而黯然失色。

女性着裝基本原則2

職業女性着裝的基本原則

原則一：瞭解企業文化

職業女性着裝一定要先了解自己公司企業文化的和職位，使得自己的着裝與公司的文化背景相協調，與自己的職位相符合。一般來講，在辦公室裏穿得稍微保守一些事比較好的，在特殊的場合，也需要按照職業工作和職業需求去穿衣。

原則二：多套職業妝

多準備幾套款式和麪料相近的職業套裝。如果你的着裝總是一成不變，肯定會令人反感，所以套裝的件數一定要多準備，並且一定要以能夠做出的多種組合套裝爲主，不要一件套裝只能配套一起穿。同時也要準備下一些相應的有品位的飾物，但不能太多。

原則三：精緻、得體

衣服都要精緻、得體。無論在何種場合，一件好的衣服可以爲你增添很多的風采，千萬別讓蹩腳的款式，劣質的衣料和粗糙的做工破壞了自己的形象。

原則四：不要過度張揚

大多數職業女性都對單調的職業套裝有反感情緒，總是想當然的認爲偶爾的改變一下裝束無所謂，如果你穿一件吊帶裙或者無袖的上裝出現在你的上司面前，立刻會改變你在他心目中的形象。在公司內部穿無袖的上裝被認爲是極不合適的。

原則五：整齊、簡單

工作時間着裝要平整、整潔，禁止佩戴一些鑲了很多蕾絲花邊和打了很多褶皺的飾物，否則會給人留下不穩重、不成熟的印象，上司也不會放心地委以比較重要的工作。

原則六：不搶領導風頭

這一原則很容易被忽略，如果你的上司是女性的話，處於禮節在着裝上不能壓過她的風頭。跟她在一起的時候，你唯一可以做的就是在衣裝上稍微比她遜色一些，作爲下屬如果你逼人的青春和高檔的衣裝比上司還要耀眼，會讓她感到不快甚至嫉妒。

原則七：不落伍

職業女性的工作雖然不比那些流行的新潮服裝，但是也不能穿落伍、過時的衣裳，遵守職業道德不等於保守和迂腐。那樣不但不能很好的展現自己的形象，也會讓上司認爲你很沒有創新，所以職業女性也要經常關注時尚和潮流的衣服，在自己的衣裝上增添些新的時尚元素。

原則八：不比同級別同事穿得好很多

對於職場女性來說，職場穿着的藝術在於：雖然穿着和同事沒有多大的區別，但卻能夠“鶴立雞羣”、脫穎而出——你穿衣的檔次可以與同階位的同事類似，卻永遠比他們更有品位。在穿着模式上與大家相仿，都穿套裝或者休閒裝，但是在搭配上可以用比較新穎的搭配突顯自己的品位與活潑性，讓自己看起來比同級別同事好一些。

如果同事之間不用名牌，可以在穿名牌的時候儘量把名牌衣服LOGO的服飾去掉。子啊配飾上，則選擇隱性的名牌配飾，利用名牌的質感和設計感爲自己多添加一些變化。

女性着裝基本原則3

女性職場穿着方面的禁忌

第一，不能過分雜亂，雜亂的最直接錯誤就是不按常規着裝。

第二，不能過分鮮豔，職場人士應當堅持“莊重保守”的着裝原則。

第三，不能過分暴露，職場女性尤其需要高度注意這一問題。

第四，不能過分透視，特別是在夏季，職場男士如果穿襯衣時一般應當在裏面加穿一件背心，以免男士的胸毛(如果有的話)、（乳）頭若隱若現地被透視。

職場女性着裝技巧

技巧一：莊重大方型

此類型適合職業人羣爲：從事教育、文化、諮詢、信息和醫療衛生等工作的職業女性。 職業女性的.着裝外形正變得飄逸軟柔，漸漸走出女強人的模式。襯衫款式以簡單爲宜，與套裝配襯，可以選擇白色、淡粉色、格子、線條等變化款的襯衫。着裝整體色彩上，可以考慮灰色、深藍、黑色、米色等較沉穩的色系，給人留下幹練朝氣、充滿親和力與感染力的印象。此外，也可選擇白色。考慮到職業女性一天近8小時面對公衆，必須始終保持衣服形態整潔的緣故。因而，應當儘量選用那些經過處理、不易起皺的絲、棉、麻以及水洗絲等面料。

技巧二：成熟含蓄型

此類型適合職業人羣爲：從事保險、證券、律師、公司主管、公共事業和政府機關公務員等工作的職業女性。 許多職業女性着裝的原則是專業形象第一，女性氣質其次，在專業及女性兩種角色裏取得平衡。 不同質地和剪裁的西服西褲，能穿出不同的感覺。總的來說，西服和西褲的搭配，顯得成熟穩重，帥氣瀟灑，自由豪邁。連衣裙適合身材窈窕的女性。常見的連衣裙款式類似套裙，長度或長或短，沒有太多的限制。露肩的黑色連衣裙，長度及踝，流暢而華麗的線條，令身體的美無言地展示。神祕的黑色適合成熟含蓄的女性。這樣的服裝可以出現的場合比較多。 優雅利落的套裝，給人的印象是井然有序。至於顏色，當然還是以白、黑、褐、海藍、灰色等基本色爲主。若嫌色彩過於單調，不妨扎條領巾;或在套裝內穿件亮眼質輕的上衣。

技巧三：素雅端莊型

此類型適合職業人羣爲：從事科研、銀行、商業、貿易、醫藥和房地產等工作的職業女性。 職業女性的穿着除了因地制宜、符合身份、清潔、舒適外，還須記住以不影響工作效率爲原則，才能適當地展現女性的氣質與風度。例如女性的衣着如太暴露，容易讓男同事不知所措，自己則要時常瞻前顧後，如此會影響自己的工作效率。 因此，職業女性的上班服應注重配合流行但不損及專業形象。原則是在流行中略帶保守，是保守中的流行。太薄或太輕的衣料，會有不踏實、不莊重之感。衣服樣式宜素雅，花色衣服則應挑選規則的圖案或花紋如格子、條紋、人字形紋等。