職場有它的生存之道，也有相應的法則要去遵循，不要小看這些法則，輕者天天煩惱影響心情，重則工作難展開，影響效率，甚至還爲此丟掉工作。今天小編將跟大家一起分享職場生存的5大禁忌，文章希望大家喜歡！
進入職場，很多時候都身不由己，除了要遵守公司的規章制度以外，還要避免踩雷，深諳職場潛規則，除了會做事還要會做人，只有掌握了正確的爲人處事的方法，纔會有助於個人事業的發展和成功。對於我們大多數人來說，在公司的時間佔據一天的三分之一還要多，難免會接觸到很多人和事，在這個過程中，有很多的禁忌一旦觸碰，對我們的職業生涯多多少少都會有些影響，所以，在職場中，我們要及時規避的以下的5大職場禁忌：
一人獨攬全部功勞。
那怕你再優秀，那怕你能力過人，都不能一人獨攬全部功勞，這樣會讓上司覺得你傲慢，同事也疏遠你，所以謙虛謹慎總是好的。
推託卸責，腳底抹油。
職場中做事就要有責任感，遇到問題要懂得擔當，積極草去措施挽救，不要遇到麻煩就推卸責任，這樣會引起公憤。
搬弄是非，散播流言。
職場中最忌諱的就是那些搬弄事非，散播傳言的人，在工作中中總是不夠積極，確熱衷於拿事說事，極大地影響員工和諧，
公然搞小團體。
對於那些公然搞小團體挑釁上司的人，最終都會成爲裁員的'一波，所以在職場中不要加入這樣的小團體，也要遠離這一類人羣，免得丟了工作。
怯於說不，白做奴工。
在職場中要端正自己的態度，不能什麼工作都接，要接就接自己分內的工作，再者就是自己有能力完成的，對於那些不屬於自己的工作要勇於說不。
