领导爱听的十句话，职场上一个人发展得好不好，除了需要强大的工作能力外，还得看这个人会不会说话，这也是情商的一种体现，那么下面为大家介绍领导爱听的十句话。
领导爱听的十句话1
1、应答上司交代的工作：我立即去办。
冷静、迅速地做出这样的回应，会让上司直观地感觉你是一个工作讲效率、处理问题果断，并且服从领导的好下属。如果你犹豫不决，只会让上司不快，会给上司留下优柔寡断的印象，下次重要的机会可能就轮不到你了。
2、传递坏消息时：我们似乎碰到一些情况……
一笔业务出现麻烦，或市场出现危机，如果你立刻冲到上司的办公室报告这个坏消息，就算不关你的事，也会让上司怀疑你对待危机的能力，弄不好还会惹得上司的责骂，成为出气筒。
正确的方式是你可以从容不迫地说：我们似乎碰到一些情况……千万不要乱了阵脚，要让上司觉得事情并没有到不可收拾的地步，并且感到你会与他并肩作战，解决问题。
3、体现团队精神：XX的主意真不错！
小马的创意或设计得到了上司的欣赏，虽然你心里为自己不成功的设计而难过，甚至有些妒忌，你还是要在上司的听力范围内夸夸小马：小马的主意真不错。在明争暗斗的职场，善于欣赏别人，会让上司认为你本性善良，并富有团队精神，从而给你更多的信任。
4、如果你不知道某件事：让我再认真地想一想，2点前答复您好吗？
上司问了你某个与业务有关的问题，你不知道如何作答，千万不要说“不知道”。而“让我再认真地想一想，2点前答复您好吗？”不仅暂时让你解围，也让上司认为你不轻率行事，而是个三思而后行的人。当然，要记得按时给出答复。
5、请同事帮忙：这个策划没有你真不行啊！
有个策划，你一个人搞不定，得找个比较内行的人帮忙，怎么开口呢？你可以诚恳地说：这个策划没有你真不行啊！同事为了不负自己内行的形象，通常是不会拒绝的。当然，事后要记得感谢人家。
6、拒绝黄段子：这种话好像不适合在办公室讲哦！
男人有时总喜欢说些黄段子，并且不大注意场合。如果有男同事对你开“黄腔”，让你无法忍受，这句话可以让他们识趣地闭嘴。
7、减轻工作量：我知道这件事很重要，我们不妨先排一排手头的工作，按重要性排出先后顺序。
首先，强调你了解这项工作的重要性，然后请求上司指示，将这项工作与其它工作一起排出先后顺序，不露痕迹地让上司知道你的工作量其实很大，如果不是非你不可，有些事就可交给其他人或延期处理。
8、承认过失：是我一时疏忽，不过幸好……
犯错误在所难免，所以勇于承认自己的过失很重要，推卸责任只会使你错上加错。不过，承认过失也有诀窍，就是不要让所有的错误都自己扛，这句话可以转移别人的注意力，淡化你的过失。
9、打破冷场的话题：我很想知道您对这件事的看法……
当你与上司相处时，有时不得不找点话题，以打破冷场。不过，这正是你赢得上司青睐的好机会，最恰当的话题就是谈一些与公司有关、上司很关心又熟悉的话题。当上司滔滔不绝地发表看法时，也会对你这样一个谦虚的听众欣赏有加。
10、面对批评：谢谢你告诉我，我会仔细考虑你的建议的。
面对批评或责难，不管自己有没有不当之处，都不要将不满写在脸上，但要让对方知道，你已接受到他的信息，不卑不亢让你看起来又自信又稳重，更值得敬重。
领导爱听的十句话2
一、感谢的话：领导也好，同事也罢，帮完你后一定说一句“谢谢！”
二、打扰的话：如果你向同事求得帮助或者同事正在忙一定说一句“对不起，打扰一下”。
三、承担责任的话：当某个大家一起做的事，因为同事的原因而没有办好，领导追究责任时一定说一句“同事们尽力了，是我的问题，这个责任我承担。”
四、夸奖同事的话：当同事或领导非常高兴的向你说自己的想法时一定说一句“这个想法我怎么没想到?你真厉害。”
五、打破僵局的话：当和同事一起遇到没有话题可聊时，你选择一个他熟悉的事情说一句“你怎么看？”
六、请同事帮忙的话：如果某个事需要同事帮忙，你一定说一句“这个事没有你肯定办不成的。”
七、接受批评的话：人都有犯错的时候，当你接受领导批评的时候一定说一句“领导批评的对，我一定认真对待，请领导监督我，谢谢。”
八、接受领导安排任务的话：当你的领导安排你某个事情的时候，你一定说一句“我马上办，有什么不懂的会及时向你汇报。”
九、同事出差很久回来的话：如果有同事出差回来了，一定去看看并说一句“听说你出差回来了，挺想你的，来看看你。”
十、做总结汇报结尾的话：每个周也好，月也好，年也好，都要做总结汇报，在结尾处要说一句“这些成绩的取得都是领导得力，同事帮助和支持的结果，我只是配合领导和同事们打杂罢了。”
领导爱听的十句话3
这5句话领导喜欢听
1、问题不大，只是需要一些时间
在工作当中，领导经常会突然袭击的额外增加一些高难度的工作内容，给下面的员工做，然后会关心的问一句，可以完成这些内容？这时候一般普通员工，都会这样回答，这个我不懂啊，这个太难了、怕做不了啊，又或者说我现在手上的工作好多啊，这个可能做不了。
试问领导交待下来给你的工作任务，是想听到你这些回答的？当然不是，领导希望听到的是你能做，能解决的答复，如果你一上来就带有推卸责任的回复，领导当然不开心啦。
这时候，聪明的职场人，在接到领导交下眯的这些类似工作任务后，他们一般会说，问题不大，只是需一些时间。大家看一看，这话就答复得漂亮，第一、问题不大，给领导吃了一颗定心丸。第二、只是需要一些时间，让自己争取尽量多的时间，在完成自己手中其它的工作任务的同时，又不会影响到现在领导交下来的新工作任务。
领导听到这样的`话，当然心中也是开心的，自然喜欢这样的下属。从这个问题，可以看出来，会说话与不会说话，在领导心中的差距有多大，大家下次碰到这样的问题，可尝到一下这样说话技巧哦，这就是领导最喜欢听的第1句话。
2、针对这个问题，我做了二套方案
在职场上，不管是领导在会议上提出的工作项目或者是平时提到的工作项目，如果需要你在一定的时间内给领导回复的话。一般聪明人都会针对领导提到的问题，构思最少二套方案上来，然后才会到领导面前汇报自己的想法。在领导面前，聪明人会直接跟领导说，针对这个问题，我做了二套方案，接着就详细说一下自己方案的内容。
这种说话有条有理的感觉，在领导心中就很喜欢，因为这样的表现，足以证明这个员工的工作能力，加分是肯定的。因此，面对领导提出来的想法，你千万别简单的和领导说一下你的想法，既没有中心，也没有方案，这样的员工在领导心中是占不了份量的。所以，第2句领导喜欢听的话，就是，针对这个问题，我做了二套方案，要给领导一种条理清晰的感觉。
3、我马上调查，3个小时后向你汇报
在工作中，如果面对领导突然过来问一些工作上面可能会出现或已经出现的问题，你会怎么回答呢？在面对这些问题时，一般聪明人，会立即跟领导说，我马上调查，3个小时后向你汇报，当然这多少个小时是根据问题是否复杂而定的。
领导听到这样的回答，就会很喜欢，第一、马上调查，说明工作态度认真。第二、多少时间内给回复，说明做事有规划，不会拖沓。我马上调查，3个小时后向你汇报，这就是领导最喜欢听的第3句话。
4、是我考虑不周，下次绝对不会了
工作中，谁没有过错？在这里重要的不是过错，而是造成过错后的态度问题。一般职场上聪明的人，都会主动的跟领导说，是我考虑不周，下次绝对不会了。
这样的汇报，领导是喜欢听，第一、是我考虑不周，说明自己能够勇于承担责任，是个做大事的人。第二、下次绝对不会了，也说明了自己的工作态度是认真诚恳的。这样的员工，领导当然欣赏，这样的话，领导自然喜欢，这就是领导最喜欢听的第4句话。
5、你气场太大了，我说话声音都发抖了。
领导都喜欢别人拍马屁，但拍马屁也要拍得有技巧才行，要不会引起反效果。职场聪明人，这一句拍马屁的话，领导就最喜欢听。比如在和领导谈话时，突然来一句，领导你的气场太大了，我说话声音都发抖了。
领导一听你夸他气场大，这话听着自己喜欢，这么会说话的人，谁不喜欢呢？但这个说话可以根据自身的情况而改变的，比如你在领导面前说话会紧张，就可用到上面说的，声音发抖。但是你声音不发抖，可能由于天气热，你全身冒汗的话。
这时候你就可以说，领导你气场太大了，我都冒汗了。等等这样的灵活说话方式，既拍了领导的马屁，又让领导认为你说的是真的，自然十公受用，十分喜欢，这就是第5句领导最喜欢听的话。
