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精選頂崗實習計劃範文合集六篇

來源:星女圈    閱讀: 1.69W 次
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時間過得可真快,從來都不等人,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!現在就讓我們好好地規劃一下吧。好的計劃都具備一些什麼特點呢?下面是小編爲大家整理的頂崗實習計劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選頂崗實習計劃範文合集六篇

頂崗實習計劃 篇1

大一的時候就已經知道到大三會有頂崗實習,也知道這個機會對於我們很難得,所以我堅定的選擇了頂崗。不知道頂崗實習的生活是什麼樣子的,學校是什麼樣子,學生什麼樣,我對這一切都有些期待和惆悵。走上講臺給學生傳道授業解惑是還從未有過經歷。

我們小隊的負責人已經向學長學姐詢問了我們學校的狀況和學校對我們頂崗生的態度,更加覺得自己需要努力去準備,爲開學後的每一次課能交給學生更多的知識讓學生記得更牢做準備。

這幾天陸續看到空間有同學在轉發分享關於教學的方法和技巧的文章,我也都看了看。對我也有很大的啓發。從第一次見面、如何應付干擾、如何利用黑板、如何寫評語如何和學生交談等等都有。在這些方面我都有了一些瞭解我會在之後的教學中運用和改善自己的教學水平。

在這個暑假中我現在能到的就是讓自己思想上做出改變,讓自己的行爲更加像一個教師的作爲。從言談舉止,着裝打扮等方面改善自己,讓自己更像一個成熟的教師。思想也要從學生向老師轉變,思考問題的方式方法也要轉變。

我也在網上看了些教案和老師的教學視頻,能讓我在頂崗實習初期階段基本能夠寫教案,能夠上講臺,能夠寫好板書。這些我都會盡自己最大的努力去做到最好,要儘自己最大的努力讓學生喜歡上學習。

我更加知道我要好好把握住這次難得的頂崗實習的機會,在頂崗實習階段階段充分的利用時間、充分的鍛鍊自己、充分提高自己的教學水平。不能讓這次難得的機會沒有成果。

思想我已經在努力的向着老教師奮進,還有就是物質上的準備了,衣物和被褥早已經準備好了,碗筷等到臨近了再去買,洗漱用品有的已經買好,剩下的到學校了再置辦就可以了。對了,還有藥品常用藥都備了一些。

現在我正期待着開學那一天的到來!

頂崗實習計劃 篇2

在暑期實習下,依據學生工學結合我制定這個計劃,作爲一名大二學生,在暑假期間有幸進入杭州市的兆久成智能系統有限公司實習,很感謝公司的領導,讓我瞭解到有關安防面的知識,也將所學的知識應用到實際工作中,鍛鍊自我,培養自己吃苦耐勞、團隊合作的精神,爲以後的學習、生活、工作中積累經驗。在此次實習過程中,從公司基層做起,自己體會其中酸甜苦辣,只要付出努力,成功離我們並不遙遠!

主要目的是爲了豐富我的專業知識,對專業知識有個進一步的提高。

實習的目的:

爲了加深對專業知識的理解,瞭解安防公司的工作流程和安防企業的銷售模式,學習安防企業實際的營銷渠道和推廣的方法,理論聯繫實際,體驗安防企業文化和管理方法,鍛鍊自己吃苦耐勞的精神和提升解決實際問題的能力,爲今後從事安防事業打下基礎。

實習的時間規劃:

爲了學習更多的專業的知識,個人計劃的暑期實習時間是7.5~9.2。

總任務是在企業裏能學到實際有用的知識和操作能力。

以下是幾項具體任務:

一、 在專業知識方面,在實習期間我要向我的指導老師虛心的學習,彌補在學校裏學到的不足。

二、要強化我的動手能力。 在外施工能積極主動的協助師傅安裝安防設備 按規定時間到實習單位進行實習 定期向校內指導老師回報實習開展的情況 安排好自己的學習、工作和生活,刻苦鍛鍊和提高自己的專業技能。

頂崗實習計劃 篇3

再過一個月,我將啓程前往魏縣四中開展爲期四個月的頂崗實習歷程。這四個月的頂崗實習既是對我大學前兩年所學知識的綜合檢驗,也是我走向職場之前非常重要的實踐準備。而這四個月的實習生活中必將充滿挑戰與艱辛,然而我沒有退縮的餘地,我能做的只是充分利用有限的假期時間,爲此次實習做好準備。下面我對自己的實習工作做一個簡單的總結。

(一)教學工作見習

根據相關的課程標準,開展教材研究、備課、編寫教案、說課、試講、上課、評課、課外輔導等各個環節的教學工作。實習期間,堅持互相聽課和參加教學評議。

(1)聽課

聽課不少於30節,做好聽課記錄,實習結束要上交聽課筆記,以備檢查。

(2)參加教學評議3—5次。

(3)備課

要認真鑽研教材,參考有關教學參考資料,同學之間要共同研究,要根據班級情況確定教學方案。教案抄正後交指導教師審批。

(4)上課

上課前,應在指導教師的主持下說課和試講,運用於實際教學之中。上課必須嚴肅認真,努力完成教學任務。課後要主動徵求指導教師的意見。上課必須使用普通話。努力將自己在大學期間學到的知識教授給學生,努力開闊學生眼界,豐富他們的知識。將自己學到的教學技能運用到實踐中,努力讓學生培養對美術的專業興趣。

(二)班主任工作見習

如果有幸能擔任班主任的工作,我將做到以下幾點:

1、做好熟悉新生的工作,爭取多到班級中走動,瞭解班級情況以及熟絡學生。

2、根據學生身心發展的特點,組織組織和管理好班集體,做好學生的思想教育和常規管理工作,開展有益於學生健康成長的各種活動。

3、努力常見班級文化,通過提高板報、牆報質量,營造良好的學習氣氛。

4、定期與學生談心交流,瞭解學生的思想動態,及時疏導學生的問題。

5、要求並引導學生嚴格約束自己的言行,規範學生的書寫、作業等,培養學生的良好的學習習慣,積極帶領學生參加學校組織的各項活動。本學期,我會幫助和指導學生打掃衛生,給學生提供一個良好的學習空間。

(三)認真完成小組長的工作,全力配合老師完成各項任務,與崗友搞好關係,密切關注崗友的工作、生活動態,及時彙報工作。

(四)總結

實習期間將認真研究教師的教學技能、方法,瞭解中學生的心理特點和學習特點,將這半年的收穫運用於以後的教學實踐中。實習期間將嚴格要求自己,認真履行老師安排的各項任務,及時上交實習日誌。作爲一名經驗很淺的教師,我在教育教學方面、組織管理方面等,還有很多欠缺和不足。總之,我會嚴格要求自己,提高自己。爲學校盡一份自己的力量。

頂崗實習計劃 篇4

(一)實習目的

頂崗實習是人才培養方案中的重要組成部分,是學生理論聯繫實際的重要環節。頂崗實習的主要目的是讓學生熟悉現代高爾夫行業的組織及整體運作模式,掌握高爾夫行業主要業務部門的工作程序與方法,提高分析問題和解決問題的能力,培養良好的職業素質和團隊精神。使學生初步具備崗位獨立工作的能力,爲學生的就業和專業發展奠定基礎。

(二)實習要求

1.全面熟悉和理解休閒高爾夫服務的技能技巧;

2.熟悉現代高爾夫產業經營與管理知識;

3.掌握高爾夫產業的工作程序與操作方法,培養對所學專業知識、技能的綜合應用能力;

4.熟悉實習崗位的工作流程、職責與工作對象,具備一定的人際溝通能力、協作能力和自我發展能力,培養良好的職業道德與團隊精神;

5.至少在一個(或以上)崗位上從事較長時間的與高爾夫務業有關的具體業務工作; 6.在實際工作中樹立服務意識、安全意識、規範和創新意識;

7.撰寫實習日誌和實習週記,認真記錄實習心得體會,定期對實習工作情況進行總結、交流,及時與實習指導教師溝通,彙報實習工作中的問題和困難;

8.蒐集必要的資料,獨立撰寫實習一篇3000字以上的實習總結。

(三)實習紀律有注意事項

1.嚴格遵守實習單位的規章制度,服從實習單位的管理和工作安排。

2.嚴格遵守學院有關頂崗實習的管理規定,聽從指導 教師和專業人士的實習指導,認真完成頂崗實習任務。

3.遵守職業規範、設備操作規程和作息制度,遵守社會治安管理條例和食品安全法規,提高人個安全保護意識。

4.文明禮貌,謙虛謹慎,勤奮工作,努力學習專業技術和崗位技能;尊敬領導,團結同事,密切企業合作關係,維護學院聲譽。

5.遵守職業道德規範,保守技術機密和商業機密,不做任何有損實習單位利益的事情。

二、實習項目內容

(1).高爾夫行業宏觀認識

瞭解高爾夫行業目前運營狀況、市場定位、發展前景。

(2).高爾夫服務業的基礎操作培訓

1、職業素質專訓 2、職業禮儀訓練 3、職業技能訓練 4、高爾夫球技術 5、高爾夫競賽規則 6、專業英語7、服務操作流程

三、實習報告要求

(一)實習報告的內容要求:

1.實習工作簡歷:包含實習時間,實習單位、崗位名稱及實習的工作項目;

2.實習工作總結:

(1)對頂崗實習的認識和態度;

(2)對實習單位和行業概況的瞭解;

(3)實習任務的完成情況;

(4)實習工作的收穫、成績和經驗教訓;

(5)對專業課程的設置和教學方法提出建設性意見。

(二)實習報告的寫作要求:

1.廣泛蒐集資料。

2.以事實說話,從材料中提煉觀點,材料與觀點統一;講問題應實事求是,提建議應具體明確,談體會應中肯獨到。

3.層次清晰,結構合理,文字簡潔明瞭,語言通俗流暢。

四、實習考覈與成績評定

(一)頂崗實習考覈的依據:

頂崗實習考覈的依據是“頂崗實習鑑定表”、“頂崗實習日誌及週記”和“頂崗實習報告”三份材料。

材料要求如下:

1.“頂崗實習鑑定表”是對學生頂崗實習的評價性材料,其中包括“自我鑑定”、“單位鑑定”和“指導教師鑑定”三部分。“自我鑑定”要求簡要總結個人頂崗實習工作、主要收穫和存在的問題。“單位鑑定”和“指導教師鑑定”需有對學生頂崗實習的評價等級和指導教師和教研室主任的簽名。

2.“頂崗實習日誌及週記”是學生對個人頂崗實習的原始記錄,要求及時如實地填寫。 3.“頂崗實習報告”是學生頂崗實習的總結性材料。內容包括以下幾個方面: (1)總結個人對頂崗實習的主要工作的認識和表現:

(2)總結個人頂崗實習的主要工作內容及完成情況:

(3)總結個人頂崗實習的主要收穫和教訓,並進行深入的分析、思考和提煉,達到由感性到理性的昇華。

(4)字數20xx字以上。

(二)頂崗實習考覈成績的評定

1.頂崗實習鑑定的成績由企事業單位的實習負責人依據學生的實習表現進行評定; 2.“頂崗實習日誌及週記”和“頂崗實習報告”的成績由實習指導教師分別依據學生實習原始記錄的真實性和對照頂崗實習報告編寫的要求進行評定;

3.頂崗實習考覈的總成績包括頂崗實習鑑定、實習日誌及實習週記以及頂崗實習報告三個部分,由實習指導教師分別按4:3:3的比例進行綜合評定。

(三)頂崗實習的紀律:

若嚴重違反實習紀律,造成惡劣影響或抄襲他人實習報告者,實習成績以不及格論處。

五、其他

(一)實習單位落實

1.選擇實習單位的基本原則與要求

(1)選擇與本專業緊密聯繫的對口企事業單位實習;

(2)選擇與本專業相關的企事業單位實習;

(3)鼓勵自主創業實習。

2.實習基地建立

(1)全方位積極聯繫與本專業對口的企事業單位,調動所有教師參與實習基地開發。 (2)逐步建立專職或兼職實習指導教師隊伍,專職從事實習基地的開發。

(3)與學院就業中心緊密配合,開拓實習基地。

(4)利用行業協會、專業委員會合作的優勢進行實習基地的開發。

(二)對實習指導教師的要求

1.儘量選擇“雙師”型具有豐富實踐經驗和實習指導經驗,以及較強的人際交往能力的教師擔任實習指導教師。

2.指導教師在實習期間對學生應嚴格要求,全面關心,耐心指導,具體做到:

(1)對學生進行遵紀守法、職業道德、安全生產、自我防範、職業前途和理想、身心健康等方面的教育;

(2)對學生進行學習、技能、生活、禮儀和人際交往等方面的指導;

(3)與學生、實習單位保持經常聯繫,及時瞭解和發現實習中存在的問題並幫助解決;要按時與實習單位交流情況,以取得其幫助和支持;要定時向系部彙報實習進展情況,重大問題要立即報告;要定時向實習學生通報和傳達學院的相關信息和具體要求。

頂崗實習計劃 篇5

第一週:

通過緊張的面試,我終於如願進入到xx公司實習,實習期爲三個月。學習相關的專業近3年了,但這是我第一次真正的接觸相關的工作。因爲這是我的第一份實習工作,心裏難免有些忐忑不安。怕自己沒有能夠做好相關的工作,給該企業帶來不好的影響以及麻煩。在該企業安頓下來的時候,我們首先進行了爲期5天的培訓。在這5天的培訓當中,我們對該企業的環境以及企業理念有了初步的瞭解。但由於我初來乍到,對我們的工作流程還不太不熟悉,幸好我們實習的負責人耐心的給我們講解了一些需要注意的地方。在他的引導下我們的實習工作也逐步進入正軌。這一週學習的內容不是很多,但是最主要的還是儘快適應單位的節奏以及熟悉各個部門的工作,以便在工作中能很好的協作。

第二週

在這一個星期裏,我們結束了我們的培訓。正式開始了我們的實習生活。我們的工作就是在基層裏做一個普通的工人,起初不能理解該企業的用意。後來慢慢就想通了。只有下放到企業的最基層才能讓我們更好的去了解該企業的運作、瞭解該企業的企業理念。而對於我們個人來說,我們之間的大部分人都是第一次參加工作也許只有這樣才能讓我們更好的貫徹吃苦耐勞的精神。這個社會不缺少聰明的人,缺少的是能在困難中頂住壓力的人。只有在最艱苦的工作裏才能培養我們的抗打擊能力,從而使我們更具社會競爭力。不過由於是我的第一份實習工作,而且是剛完成了從學生到工人角色的轉換,特別是在如此艱苦的條件下所以難免覺得有些無所適從。但是,我會盡量調整心態,希望能夠圓滿完成這次的實習工作。 第三週

有時候我們覺得時間過得很慢,但時間又總是在不知不覺中過去了。不知不覺,來到這裏已經有3個星期。在這3個星期的實習生活裏雖然覺得很辛苦但還是覺得有所收穫。經過了那麼長的時間總算覺得自己已經進入了實習的正軌,不管是在工作上還是在生活上都在慢慢適應。我們的工作相比較學校生活來說還是有些枯燥,只是每天重複着一樣的步調一樣的工作。畢業和想象中的工作生活有所出入!在我的想象裏,每天的工作是充滿着活力以及挑戰的,也許每天會忙忙碌碌,沒有時間吃飯沒有時間好好的休息,但是至少是充實的。我向往着那樣的生活。但是生活總是事與願違的,但即使如此我也不希望讓這稍顯枯燥的生活消磨掉我原有的對生活的嚮往以及激情。除了,調整心態我們別無選擇。

第四周

到單位已經有一段時間了,但對單位的瞭解緊是片面還需要進一步的瞭解。我本是個不善於交際的人,這也一直是我的障礙。所以我到單位這麼長時間了,交際圈只限於我們部門,對於部門的同事也是瞭解得甚少,由於平時的生活除了上班和下班沒有多大的交集,因此每次一下班之後和同事之間也就沒有了什麼交流。由於一些老員工彼此相處的時間比較長,對彼此也要更加的瞭解地多,在他們之間的友誼會比我們新來的同事要深厚,於是我明顯感覺到了新老員工之間的區別。我努力嘗試要改變這樣的狀態,但是即使遇上面熟的同事也只是偶爾打個招呼,有時候我只是不知該如何開口,我做過很多這方面的努力,只是效果不佳。我希望在接下來的日子裏這種狀態會有所改變。我也會更加努力的融合進這個部門 。 第五週

在這一週了,我嘗試了很多的方法讓自己融入這個部門的圈子。於是我儘量找他們感興趣的

話題、儘可能的在上班的空閒時間裏和他們有更多的交流。在工作上,當我完成我的工作之時我也儘可能的去幫助他們。下了班以後,我並沒有像以前一樣整天呆在宿舍玩電腦,更多的我選擇了和同事出去打打球或者是吃吃宵夜。有時候我們不得不承認有很多的感情都是在球場上以及飯桌上產生的。經過這一個星期的努力,我和部門的同事對彼此之間的瞭解也越來越深。對於我,他們也少了剛開始的一點點尷尬及隔閡。也許這個世界上的人形形色色,但是沒有人會拒絕善意。只要你拿真心去和別人交往,你一定會得到相應的回報。在這個社會上我們不能總是太過於被動要自己去掌握與人交流的主動權,只有這樣我們的未來纔不會處處處於被動的狀態。

第六週

由於與老員工之間相處的越來越好,於是在工作上也給我帶來了很多的便利。他們很耐心的給我講解了一些工作上的注意事項,以及他們多年來的工作經驗。我們不得不承認好的人際關係對我們自身的反正來說存在着重要的意義。不僅是個人也好還是企業也好,只有在良好的人際關係下才會有良好的合作。良好的合作往往有助於我們工作的高效完成。能讓我們事半功倍而不是事倍功半。這些體會都是在實習過程中所得到的,我終於明白在我們真正踏入社會之前爲什麼要進行實習。因爲學校所教與我們的.知識畢竟有限,只有在實際的工作中我們才能學到更多的知識及體驗。而這些體驗是我們花再多的錢也不能購買的。因爲這是隻屬於我們自己的,不會隨着時間的流逝而被遺忘。

第七週

工作中,我們難免會犯錯所以捱罵也是在所難免的。當這件事發生在我的身上的時候我才深刻體會到解釋就是找理由,據理力爭是沒有用的。你對領導解釋得越多結果就會變得更糟,所以主動承認錯誤是關鍵。由於認錯態度良好於是領導也就隨便罵罵也就算了。我們常常會做錯事,也常常會被誤解。在工作中不管我們是犯錯還是被誤解,我們首先要做的不是跟上級闡述我們犯錯的理由首先要做的是承認錯誤。當被誤解的時候我們不要忙着去解釋,當領導處於憤怒之時,過多的爭論只會讓事情往更加惡劣的情況發展,倒不如聽他說完然後道個歉。其實對於我們來說認錯只不過是一件很簡單的事情。而且關於誤解,總會隨着時間的的推移而水落石出的。所以沒必要和上級激勵力爭,因爲你們之間本來就是不平等的! 第八週

幸好上次的錯誤沒有給領導留下太多的壞的印象,由於這陣子的工作完成的還算是比較好,於是領導在大家面前誇獎了我,也算是這陣子辛勤工作的回報吧。所以下班的時候覺得心情特別舒暢。我想這也許就是爲什麼馬斯洛把自我價值的實現放在人類需要的最頂端的原因吧。每個人都需要自身的價值被肯定,當我們的價值得到實現的時候我們就會覺得愉悅,而當我們的不能得到他人的認可的時候我們就覺得難過。雖然這只是一個小小的誇獎,但對於一個實習生來說,能在衆多的老員工之間得到誇獎也算是小有成就感吧。因爲不是我們所做的努力都是能夠被人們所認可的,這就是爲什麼那麼多人不能得志的原因。但是我相信上帝都是公平的,我們的努力一定能夠得到回報的除非我們所做的努力還不夠多。因此,不要放棄的太早不走下去你不知道你接下來遇到的是什麼。

第九周

這一週我們的工作比較忙,大部分的時間裏我們都是在加班。加班的時間多了工人的工資也就比較高了。雖然很累但是大部分的員工還是很高興,也許對於我們這些剛出社會的人來說不太能夠理解。在加班的過程中和一位老員工閒聊,在閒聊的過程中我得知原來他已經在這個廠裏面工作了7、8年。我很冒昧的問了他一個問題:爲什麼,在這裏工作了那麼多年還是一個普通員工。他沒有責備我如此唐突。而是跟我說:那也沒辦法大字都不認識幾個呢,怎麼能去做那些工作呢?我突然覺得知識是多麼的重要,雖然我們不能說一個人的學時就代表了一個人的能力,但是在如此功力、競爭如此大的社會。在一定的程度上一個人的學歷代表

着一個人的水平。因爲沒有企業有時間、而且願意花時間去驗證你到底有沒有能力。所以只能通過一個人的學歷來判斷了。第一次覺得原來知識是那麼的重要。 第十週

相比上一週,這一週的工作就稍微輕鬆一點了也沒有忙了。所以下班以後我們就有了更多的時間做自己的事情了,一般在下班的時候我們都會選擇去運動運動。儘管上班也有點累了,但是至少能做一些自己喜歡做的事情也算是一種放鬆的方法。突然在運動中覺得學校的生活已經離我們越來越遠了,好好像從來沒有如此的懷念過我們的校園生活。當我們還在學校的時候我們曾拼命的想要逃離我們的學校生活但是真正步入社會以後才能明白,校園的生活是我們一生中最美好的時光。在上學的時候我們常常覺得壓力很大,但是現在才明白原來上學所帶給我們的壓力是人一生中所有的壓力中最小的一部分。不得不說一句很俗的話:每個人都是這樣,只有在失去的時候纔會覺得可貴。

第十一週

由於學校還有一些重要的事情要做的的原因,這個星期我們領導給我們批了幾天假讓我們回去學校處理一些事情。當我們走進學校,那種熟悉的感覺迎面而來。這種熟悉的感覺讓我們每一個人都覺得心情特別的愉悅。雖然以後還不知道還有多少次機會踏進我們的校園,但是每個人都要成長,而成長中總伴隨着得到與失去。所以我們不應該只看到自己失去的那部分,而忽略了自己得到的那一部分。還記得剛上大學的時候對這個學校的種種嫌棄。突然想起一句話:學校就是自己在心裏罵一千遍但不允許別人罵一遍的地方。對啊,我們總是對我們的母校帶着如此複雜的感情。我們很快就辦完事情在學校多呆了一天以後我們就回到了工作的地方。不知道爲什麼的,從學校回來突然覺得好像覺得沒有那麼的累了?? 第十二週 不知不覺中,來這裏實習已經快兩個月了,雖然時間已接近兩個月,對工作也是越來越熟悉,但是有時還是會覺得力不從心。而且也失去了剛開始來實習的那種興奮與好奇,覺得心情總是處在低谷當中,總是振奮不起來。在和領導的偶然閒聊的時候他很友好的跟我說:只要我用心地做,就會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。聽他說完頓時覺得茅塞頓開。有人說過:凡職業都具有趣味的,只要你肯幹下去,趣味自然會發生。切忌不要粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。做任何事都一樣,需要有恆心、細心和毅力,那纔會到達成功的彼岸!對啊,每個職業都會有它的趣味所在的,像我之前所說的不走下去,我們不知道接下來會遇到什麼。所以耐心等候吧。 第十三週

在上一週和領導的閒聊之後,在這一週我反省了一下這陣子的工作狀態。我突然意識到與其自怨自艾還不如干些別的事情來充實自己,於是我主動要求在空閒的時間去幫幫別的部門的忙。一方面我可以打發打發自己的時間,讓自己變得充實而不至於自己的覺得生活無趣。另一方面,既然我們實習是爲了學到更多的知識那就趁着實習的期間儘可能的去不同的部門感受一下不同部門的工作。也許這樣對我們真正踏上社會的時候也是有所幫助的。即使是生活無趣,其實我們也是可以讓它變得有趣的。其實大部分的原因不在於生活,而是取決於我們帶着怎麼樣的心態去看待生活。

第十四周

由於這一週領導批准了我提出的要去別的部門幫忙的請求,在這一週我也正式到別的部門去幫忙了。所以會比以往更加的,忙碌一點。雖然如此,但是和以往的生活相比我倒是更加喜歡現在的生活忙忙碌碌的。通過在別的部門幫忙,我發現每個部門的工作都是緊密相連的,而每個部門的價值也是相同的,只有在每個部門的互補之中才能使整個企業的利潤達到最大化。相反的只要任何一個部門稍有差池都會讓整個企業的利益有所下降。因此,我覺得不管是哪一個企業都好,都應該加強企業個部門之間的聯繫,才能讓企業在這個競爭強烈的社會生存下去。才能讓企業立於不敗之地。

頂崗實習計劃 篇6

頂崗實習是在學生學完所有專業課程,掌握會計專業基本理論和方法,並經過一定實踐教學訓練後,開展面向社會的專業實踐,是一次就業前的崗前練兵。

通過頂崗實習,更好地理解會計的性質、特點,明確會計工作在經濟活動中的重要地位:使學生能夠理論聯繫實際,鞏固課堂上所學的專業知識,瞭解會計工作的具體操作程序和方法,掌握正確處理會計的能力和技巧;通過頂崗實習,還可以使學生增強分析問題、解決問題的能力,提高實際工作的適應性。

根據會計專業教學大綱的要求,學生畢業實習需要了解以下內容:

(1)瞭解實習單位經營概況,含行業特點、規模、效益等。

(2)瞭解實習單位會計概況,企業會計組織機構的設置;企業會計覈算和財務活動的數據處理程序、方法;企業建立計算機會計信息系統的經驗;企業內部財務會計控制制度。

(3)瞭解並儘可能參與實習單位專業技術工作。

1.頂崗實習的方式

由於會計專業是一項具有高度責任性的工作,頂崗實習只能以聽介紹、看歷史資料,取得信任後在指導教師指導下儘可能參加實際操作的方式進行。

2.頂崗實習的方法

在實習單位工作繁忙的情況下,要想獲得實習單位的支持和指導,取得好的實習效果,只能以尊重換關心、以勞動換勞動的方法進行。

1.按實習大綱要求的實習內容完成實習任務

2. 遵守實習紀律,按實習單位勞動紀律出勤,不無故缺勤,有事向單位請假;愛護實習單位公物;遵守單位保密要求,未經實習單位允許,不許將有關資料公開引用或外傳;尊重企業的幹部和職工,虛心學習,服從企業工作安排。

3.根據每日實習內容和心得寫實習日記。

4.實習結束前根據實習實際情況寫出實習報告,加蓋實習單位公章後帶回學校,由學校指導老師評定成績並收齊後交教研室備案。

5.由實習生請求實習單位填寫畢業生實習鑑定表,對實習期間表現出的思想品德、工作態度、勞動紀律、業務能力等情況作出鑑定,加蓋實習單位公章後帶回學校,由指導教師收齊後交教研室備案。

1.以校內專業教師爲主,同時聘請實習單位會計實際工作者擔任實習指導老師。

2.指導老師負責學生畢業實習方式、方法的指導和專業技術問題的解答。

3.指導教師負責對實習學生的檢查(動態檢查和實地抽查),對違紀和不按規定實習的學生及時給予批評教育,對情節嚴重者請示學校作必要處理。

4.指導教師應關心學生生活和健康,防止事故的發生。

1. 實習成績評定標準(滿分100,其中頂崗實習鑑定表40%,實習報告40%,實習日記20%)

2.有下列情況之一者,應評爲不及格

(1)違反實習紀律,擅自離開工作崗位者

(2)不按實習單位規定製度辦事,違法亂紀,造成不良影響者

(3)不按實習計劃實習,未完成實習任務者

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