醫護人員優惠政策，醫護人員的世界上最偉大的人之一，他們全年的心思都撲在救治病人和看護病人身上，他們的工作就是救死扶傷、治病救人。在，來看看醫護人員優惠政策有哪些。
醫務人員和防疫工作者的免稅津補貼和獎金有明確標準
虎年春節假期前後，不少醫務人員和防疫工作者堅守在新冠肺炎疫情防控一線，爲防止疫情傳播、保障人民羣衆度過歡樂祥和的春節和節後順利返工返崗作出了重要貢獻。
財政部、稅務總局發佈的《關於延長部分稅收優惠政策執行期限的公告》(財政部 稅務總局公告2022年第4號)明確，2023年12月31日之前，醫務人員和防疫工作者可以繼續按照《財政部 稅務總局關於支持新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控有關個人所得稅政策的公告》(財政部 稅務總局公告2020年第10號，以下簡稱“10號公告”)規定，享受個人所得稅優惠。
從國家稅務總局河南省稅務局12366納稅繳費服務熱線統計情況看，相關諮詢頻率較高。
一、哪些所得可享優惠?
10號公告規定，對參加疫情防治工作的醫務人員和防疫工作者按照政府規定標準取得的臨時性工作補助和獎金，免徵個人所得稅。其中，相關主體還包括參與疫情防控人員，如參與疫情防控的社區工作者等。政府規定標準包括各級政府規定的補助和獎金標準。
爲增強對醫務人員、防疫工作者的保障，中央應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組印發《關於全面落實進一步保護關心愛護醫務人員若干措施的通知》(國發明電〔2020〕5號)，要求各地要按規定向參與疫情防治的醫務人員發放臨時性工作補助、核增一次性績效工資總量、對衛生防疫人員落實衛生防疫津貼政策。
據此，醫務人員、防疫工作者參與疫情防治所取得的臨時性工作補助、衛生防疫津貼、核增的一次性績效工資等，可以享受免徵個人所得稅優惠。
值得一提的是，醫務人員、防疫工作者享受相應收入免徵個人所得稅優惠時，僅需留存發放人員名單及金額等資料備查即可。
二、補助和獎金有無具體標準?
10號公告明確了兩類人員取得的臨時性工作補助和獎金可以享受個人所得稅免稅優惠：一類是參加疫情防治工作的醫務人員和防疫工作者;另一類是其他參與了政府疫情防控任務的人員，比如參與疫情防控的社區工作者、社區志願者等。
對於第一類人員，中央級的臨時性工作補助標準有明確規定。《財政部 國家衛生健康委關於新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控有關經費保障政策的通知》(財社〔2020〕2號)規定，對參加防治工作的醫務人員和防疫工作者給予臨時性工作補助。
具體應參照《人力資源社會保障部 財政部關於建立傳染病疫情防治人員臨時性工作補助的通知》(人社部規〔2016〕4號)有關規定，按照一類補助標準，對於直接接觸待排查病例或確診病例，診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本採集和病原檢測等工作相關人員，中央財政按照每人每天300元予以補助;
對於參加疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者，中央財政按照每人每天200元予以補助。需要說明的是，除中央級補助外，省、市、縣(區)級都可能出臺相應的補助、獎金政策。10號公告明確，根據“各級政府”規定的補助和獎金，也免徵個人所得稅。對此，相關主體應全面關注。
對於第二類人員，取得按照省級及省級以上人民政府規定標準發放的臨時性工作補助和獎金，也可以免徵個人所得稅。不過需要注意的是，如果相關人員取得的臨時性工作補助和獎金超過省級及省級以上人民政府規定的標準，那麼超出標準的部分不能享受相關個人所得稅優惠。
比如，某省政府規定的補助標準是每人每天300元，而某單位的補助標準爲每人每天400元，那麼，該單位參與了政府疫情防治任務的人員，只能按照300元的限額享受個人所得稅免稅優惠。
三、免稅防護用品有無具體範圍?
根據10號公告規定，單位發給個人用於預防新型冠狀病毒感染肺炎的藥品、醫療用品和防護用品等實物(不包括現金)，不計入工資、薪金收入，免徵個人所得稅。那麼，在享受優惠時，藥品、醫療用品和防護用品有沒有具體的範圍要求?
實踐中，考慮到藥品、醫療用品、防護用品種類很多，政策上難以將其一一正列舉，因此，原則上只要是與預防新冠肺炎直接相關的藥品、醫療用品、防護用品物資，如口罩、護目鏡、消毒液、手套、防護服等，都屬於可以享受免徵個人所得稅優惠的範疇。
醫護人員是指哪些人
醫護人員是指經過考覈和衛生行政部門批准和承認，取得相應資格及執業證書的各級各類衛生技術人員。
該界定應注意兩個方面：
（1）醫務人員應當是衛生技術人員，非衛生技術人員不得從事衛生技術工作。衛生技術人員是按照國家有關法律、法規和規章的規定取得衛生技術人員資格或職稱人員。
（2）衛生技術人員只有按規定取得相應執業證書才能成爲醫務人員，未取得執業證書的不得從事診療、護理醫療活動。
依業務性質
（1）醫療防疫人員（包括中醫、西醫、衛生防疫、地方病及特種病防治、工業衛生、婦幼保健等技術人員）；
（2）藥劑人員（包括中藥、西藥技術人員）；
（3）護理人員（包括護師、護士、護理員）；
（4）其他技術人員（包括檢驗、理療、病理、口腔、同位素、放射、營養等技術人員）。
依醫療衛生機構
醫務人員可分爲醫療機構、預防機構的醫務人員（母嬰保健法實施細則規定保健機構應取得《醫療機構執業許可證》，故已不存在保健機構的醫務人員）。
只有醫療機構或依法處於醫療機構地位的其他機構的醫務人員，在醫療活動中過失致人身體損害的，纔可構成醫療事故。預防機構的醫務人員從事本機構業務範圍的活動，不是醫療活動，不能成爲醫療糾紛的主體。
未取得執業資格但依法在醫療、保健、預防機構進行實習或試用的人員，可依法從事相應衛生技術工作，視爲合法。實習或試用單位應對其職務活動承擔責任。
醫護人員的職責和使命是什麼
使命：救死扶傷、治病救人。
職業道德：
１、在上級和醫院黨委領導下，根據黨的方針政策全面領導醫院的工作，包括醫、教學、科研、預防、人事、財務和總務等工作；
２、領導制訂本院工作計劃，按期佈置、檢查、總結工作並向領導彙報；
３、負責組織、檢查醫療護理工作，定期深入門診、病房，並採 取積極有效措施，保證不斷提高醫療質量；
４、負責組織、檢查臨牀教學，培養幹部和業務技術學習；
５、負責領導、檢查全院醫學科學研究工作計劃的`擬訂和貫徹執行情況，採取措施，促進研究工作的發展；
６、負責組織、檢查本院擔負的分級分工醫療工作和地段工作；
７、教育職工樹立全心全意爲人民服務的思想和良好的醫德，改進醫療作風和工作作風，改善服務態度；督促檢查以崗位責任制爲中心的規章制度和技術操作規程的執行，嚴防差錯事故的發生；
８、根據國家人事制度，組織領導醫院工作人員的任免、獎懲、調動及提升等工作；
９、加強對後勤工作的領導，審查物資供應計劃，檢查督促財務收入開支，審查預決算，關心職工生活；
醫務工作者職業道德的特徵：
1、全人類性
救死扶傷、治病救人是醫務工作者的神聖職責，是爲人類的健康服務，因此，醫務行業職業道德具有全人類性。這是醫務行業職業道德的最基本特徵，是人道主義的重要體現。
2、嚴肅性
醫生對病人的診斷及藥品的質量都關係着人民的健康，因此，醫務人員對病人做診斷、開藥方，發放、出售藥品都必須認真、嚴肅，否則，將給人民造成難以彌補的後果。
3、平等性
醫務人員職業道德要求從業者對患者一律平等，一視同仁，無論患者職務高低，何種身份都必須平等對待。平等性是醫務行業職業道德的顯著特點。
