在現實社會中，越來越多地方需要用到協議，協議具有法律效力，確立某種法律關係。相信很多朋友都對擬協議感到非常苦惱吧，以下是小編整理的酒店合作協議書8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
甲方： （以下簡稱甲方） 乙方： （以下簡稱乙方）
經甲乙雙方協商一致同意，雙方以電子商務平臺爲依託，就酒店產品營銷合作達成如下協議：
一、酒店產品項目及價格
甲方向乙方提供房間價格如下：（單位：人民幣/元）
說明：旺季爲國家法定假日、大理州三月街民族節及州慶。
二、 合作方式
據甲方提供的酒店產品，乙方通過電子商務平臺、預訂熱線等全權開展營銷；甲方在確認信息接受訂單後負責接待安排酒店服務。
三、 雙方的權利和義務
1、甲方把握的酒店產品和旅客反饋的信息隨時提供給乙方，雙方共同制訂適應市場、有競爭力的產品，通過資源整合、互補、共享等聯
盟合作使獲得利潤最大化。
2、乙方爲甲方通過電子商務平臺宣傳、營銷擴大甲方酒店產品銷售，促進旅客招徠。
3、乙方承銷甲方酒店產品。乙方收到客戶訂單後，以電話、傳真方式通知甲方，甲方應即時做出回覆是否成交，甲方同意成交，應做好接待安排酒店服務工作；乙方應做到客戶信息的準確性，客戶行程如有變動應及時通知甲方取消接待。
4、甲方由於節假日淡旺季等原因，所提供的酒店產品內容及價格發生變動時，應提前一週書面通知乙方，乙方相應以新的酒店產品內容及價格進行發佈營銷。
5、甲乙雙方應確保各自的服務質量，線上銷售產生的客戶投訴賠償由乙方負責，線下接待服務產生的客戶投訴賠償由甲方負責。
四、結算
1、乙方按甲方酒店產品相應的結算價與之結算，乙方全權銷售，自負盈虧；
2、每月結算一次，由雙方財務人員按相關結算憑證對上月的業務進行結算。
五、免責條款
1、遇不可抗拒事件發生，導致甲乙雙方或一方不能履行或不能完全履行本協議時，雙方互不承擔責任；但主張不可抗力事件的一方應提交不可抗力事件的有效證明文件；
2、因不可抗力而造成雙方損失的，雙方各自承擔責任。
六、爭議處理
如甲乙雙方對本協議內容的理解產生爭議或任何一方違反本協議的規定，雙方應本着友好原則協商解決。如不能協商解決的，雙方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟或提交相關仲裁委員會仲裁。
七、本協議未盡事宜，雙方可以協商簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。
八、本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽訂之日起生效。
九、有效期：年月日至年月日止。
甲方：(蓋章)乙方： (蓋章)
簽訂日期： 簽訂日期：
甲方：
乙方：
____與____先生經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：
一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理諮詢業務合作等問題，自願結成戰略合作伙伴關係，乙方爲甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。
二、乙方爲甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業祕密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業祕密而使甲方商業信譽受到損害。
三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠佈公、坦誠相告並求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關係受到損害。
四、乙方爲甲方提供企業管理諮詢業務機會並協助達成的，甲方應支付相應的信息資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體爲每次到賬後的若干個工作日內支付。
五、違約責任：
1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關係受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關係外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。
2、甲方在支付信息資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額爲止。
六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向____市仲裁委員會申請仲裁處理。
七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表（乙方爲本人）簽字之日起計算，即從____年__月__日至____年__月__日止。本協議到期後，甲方應付未付的信息資源費用，應繼續按本協議支付。
八、本協議到期後，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。
九、本協議在執行過程中，雙方認爲需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議爲準。
十、本協議經雙方蓋章後生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：____（公章）
代表簽字：
簽字：
簽約地點：
合作就是個人與個人、羣體與羣體之間爲達到共同目的，彼此相互配合的一種聯合行動、方式。小編精心爲你整理了酒店合作協議書，希望對你有所借鑑作用喲。
甲方：**
乙方：**
＿＿＿＿與＿＿＿＿先生經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：
一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理諮詢業務合作等問題，自願結成戰略合作伙伴關係，乙方爲甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。
二、乙方爲甲方提供業務機會的時候，應嚴格保守甲方與客戶方的商業祕密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業祕密而使甲方商業信譽受到損害。
三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠佈公、坦誠相告並求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關係受到損害。
四、乙方爲甲方提供企業管理諮詢業務機會並協助達成的，甲方應支付相應的信息資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體爲每次到賬後的若干個工作日內支付。
五、違約責任：
1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關係受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關係外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。
2、甲方在支付信息資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額爲止。
六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁處理。
七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表（乙方爲本人）簽字之日起計算，即從＿＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止。本協議到期後，甲方應付未付的信息資源費用，應繼續按本協議支付。
八、本協議到期後，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。
九、本協議在執行過程中，雙方認爲需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議爲準。
十、本協議經雙方蓋章後生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：＿＿＿＿ 乙方：＿＿＿＿
（公章）
代表簽字：簽字：
簽約地點：
甲 方： 乙 方：
地 址： 地 址：
電 話： 電 話：
傳 真： 傳 真：
爲了企業發展需要儲備人才，提高學生職業技能，鍛鍊學生實際工作能力，培養其敬業愛崗精神，甲、乙雙方經過友好協商，甲方同意作爲乙方長期的學生教學、社會實習基地，並在校企合作、互惠互利、誠實守信、相互支持的基礎上開展雙方的合作。
一、實習生人數：實習學生 名，（其中，男生 名，女生 名）。
二、實習時間：12個月，即 年 月 日至 年 月 日。
三、實習生相關費用及待遇。
1、交通費
甲方負責乙方學生到甲方所在地單程差旅費，乙方憑火車票到甲方報銷。
2、實習生待遇
1)試用期1-3個月，工資 元/月；轉正後工資 元左右；
2)其它福利待遇、補貼與正式員工標準一致；
3)實習生與甲方正式員工同樣享受節日發放的節日費、年終獎、福利勞保用品、公休及節假日等。
4)實習生的工資於每月 日準時發放上月工資。
3、服裝押金
乙方學生須繳納制服押金 元，在員工前三個月工資中分批扣除。實習期滿退回所繳押金。
4、實習期間住宿、用餐
在實習期間，甲方負責爲實習生提供免費工作餐（中、晚餐）；併爲實習生提供免費牀位，水電費、牀上用品由乙方自理。
四、甲方的權利和義務
1、甲方應對實習學生進行正確的人生觀、價值觀、就業觀等教育。
2、實習期間實習學生在工作時如發生疾病，甲方有責任積極協助乙方對其進行治療，費用由實習學生自己負責處理。
3、不定期地向乙方反映學生工作期間的表現，如有學生有違反店紀店規及乙方實習紀律等情況發生時，應在通知乙方的同時，甲方妥善處理，以避免事態擴大。
4、實習結束後，甲方應客觀公正地對實習學生進行實習鑑定，並與乙方共同爲實習合格學生髮放實習證書。
5、有權按照單位的管理制度對實習學生進行管理，實習學生應服從甲方工作安排，嚴格遵守店紀店規和其他規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。對不能勝任崗位工作、屢次違紀，已嚴重影響經營的學生在如實告知乙方的前提下，有權予以辭退，由乙方負責在下一年合作協議中調換。
6、甲方應負責實習生的安全，不得安排實習生做超越正常服務範圍的工作，不得以侵害見實生合法人身權利的手段強迫其勞動。確保乙方實習學生正常工作時間每天8-10個小時。
7、乙方學生實習期未滿提出終止實習的，須賠償來時甲方所支付的差旅費用、體檢費及其他相關費用。
8、如學生未經允許擅自離職，甲方有權除名，乙方將同時開除並不發放該生畢業證書。
五、乙方權利和義務
1、負責辦理學生上崗實習的相關手續，保證實習學生及時到位，併爲甲方提供全部實習生的學生證明。
2、負責對學生進行上崗前的實習動員工作，對學生進行必要的實習紀律和職業道德教育。
3、在與甲方協商的前提下，乙方必須提前撤回在工作時間以外表現惡劣有嚴重安全隱患的實習學生，並根據甲方要求在下一屆合作協議中補充合格的實習生到甲方實習。
4、在出現嚴重侵害實習學生切身利益、損害乙方社會形象以及其他甲方嚴重違約的情況下，乙方有權撤回實習中的所有學生，終止與甲方的合作。
六、管理費
甲方付給乙方每生每月 元管理費，由甲方每月匯入乙方固定帳戶。
七、共同條款
1、本着互惠互利、實際可行的原則，在充分協商的基礎上，確定學生實習的相關事宜。
2、如出現爭議（終止合作情況除外），雙方應本着互諒互讓的態度來協商解決。
3、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，此協議雙方簽字蓋章後即生效。
4、此協議未盡事宜，由甲乙雙方協商制定補充協議，補充協議與本合同具有同等效力。
甲 方（公章）： 乙 方（公章）：
代 表（簽字）： 代 表（簽字）：
年 月 日 年 月 日
訂立合夥協議合夥人：
姓名：
姓名：
合夥方同意共同投資經營“君天酒店”，爲明確各方的權利義務，合夥各方本着公平、互利的原則訂立合夥協議如下：
第一條 酒店的經營宗旨：共同經營，並獲得滿意的利潤爲指標。
第二條 合夥經營項目：餐飲，客房。經營地址：洪山橋163醫院綜合樓。
第三條 合夥期限，自 20xx年 2月8 日起，至20211年 2月7 日止，共10 年。
第四條 出資金額、方式、期限、帳戶。
1.合夥人
合夥人
合夥人
合夥人以現金方式出資，計人民幣 元，佔 股份比例。 以現金方式出資，計人民幣 元，佔 股份比例。 以現金方式出資，計人民幣 元，佔 股份比例。 以現金方式出資，計人民幣 元，佔 股份比例。 身份證號碼： 身份證號碼：
2. 本合夥出資共計人民幣 元，合夥期間各合夥人的出資爲共有財產，不得隨意請求分割或收回。
3.在經營過程中，如需追加投資，合夥人必須按所佔股份比例在規定時間內追加資金。否則視爲放棄本合夥中佔股份的所有權，所購物品均計入投資固定資產項目，且根據使用年限進行折舊。
4.設立存取款帳戶，作爲每次支出與收入的公務帳戶。
第五條 盈餘分配與人債務承擔。
合夥各方共擔風險，共負盈虧。
1、盈餘分配：以出資額爲依據，按投資所佔股份比例分配。
2、債務承擔：經營過程中的債務先以合夥財產償還，合夥財產不足清償時，合夥人共同承擔，任何一方對外償還後，另外幾方應當按投資比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。
第六條 入夥、退出、出資的轉讓。
(一)入夥
1、新合夥人入夥，必須經合夥人各方同意;
2、承認並簽署本合夥協議;
3、除入夥協議另有約定外，入夥的新合夥人與原合夥人享有同等權利，承擔同等責任，入夥的新合夥人對入夥前合夥企業的債務承擔連帶責任。
(二)退夥
1.需有正當理由方可退夥;
2.不得在合夥不利時退夥;
3.退夥需要提前 個月告知合夥人並經合人同意;
4.退夥後，以退夥時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資均以金錢結算; 未經合夥人同意而擅自退夥給另一方合夥造成損失的，應當賠償損失。
(三)出資的轉讓。
允許合夥人轉讓其在合夥中的全部或部分財產份額給其它合夥人。未經過他方合夥人同意，不得將合夥股份轉讓給合夥人以外的其他人，否則按退夥方式對待。合夥人有首先受讓權，如轉讓合夥人以外的第三人，按入夥對待。
第七條 合夥負責人及合夥事務執行。
1. ____爲合夥負責人。
其權限是：①對合夥事業進行日常管理;進貨管理、庫存管理、財務管理等等
②主導合作事業，並有優先決定權
③拓展業務，選擇適合項目;
第八條 合夥人的權利和義務。
(一)合夥人的權利;
1、協助合夥負責人管理合夥事業。
2、合夥人享有合夥利益的分配權;
3、合夥人分配合夥利益應以約定分紅比例進行，合夥經營積累的財產歸合夥人共有。
(二)合夥人的義務：
1、按照合夥協議的約定維護合夥財產的統一;
2、分擔合夥的經營損失的債務;
3、爲合夥債務承擔連帶責任。
4. 每月財務，由財務負責人保管，合夥人監管。每月核算簽字後，分紅。
第九條 禁止行爲
(一)未經合夥人同意，禁止任何合夥人私自以合夥名義進行業務活動;如
其業務獲得利益歸合夥，造成的損失按實際損失進行賠償。
(二)禁止合夥人參與經營與本合夥競爭的業務;
(三)除合夥協議另有約定或另一方合夥人同意外，合夥人不得同本合夥進行交易。
(四)合夥不得從事損害本合夥企業利益的活動。
第十條 合夥營業的繼續。
(一)在一方退夥的情況下，另一方合夥有權繼續以原企業名稱繼續經營原業務。
(二)在合夥人因其它客觀情況無法繼續經營的情況下，依該合夥人的書面授權或法定選擇，既可以結算其財產，另一方合夥人的書面授權或法定選擇，既可以結算其財產，另一方合夥人繼續經營;也可經另一方合夥人同意，接納其指定的直系親屬，配偶爲新的合夥人繼續經營。
第十一條 合夥的終止和清算。
(一)合夥因下列情形解散;
1、合夥期限屆滿;
2、雙方合夥人同意終止合夥關係;
3、合夥事務完成或不能完成;
4、被依法撤銷;
5、出現法律、行政法規規定的`合夥企業解散的其他原因。
(二)合夥的清算;
1、合夥解散後應當進行清算，並通知債權人。
2、清算人由合夥人擔任。自合夥事業解散後15日內指定合夥人或委託第三人，擔任清算人。15日內末確定清算人的，合夥人或者其它利害關係的人可以申請人民法院指定清算人。
3、清償後如剩餘，則按本協議約定的所佔股份比例進行分配。
4、清算時合夥有虧損，合夥財產不足清償的部分，各合夥人應承擔無限連帶清償責任，合夥人由於承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合夥人追償。
第十二條 違約責任
(一)合夥人未按本協議出資的，應當賠償由此給其他合夥人造成的損失。
(二)合夥人未經其他合夥人同意而轉讓其財產份額的，可按退夥處理，轉
讓人應賠償其他合夥人因此而造成的損失。
(三)合夥人私自以其在合夥企業中的財產份額出質的，其行爲無效，或者作爲退夥處理。由此給其他合夥人造成損失的，承擔賠償責任。
(四)合夥人嚴重違反本協議，或因重大過失或違反法律而導致合夥門店解散的，應當對其他合夥人承擔賠償責任。
第十三條 爭議解決方式
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合夥人之間共同協商，本着有於合夥事業發展的原則予以解決。如協商不成，可向人民法院起訴。
第十四條 其他
(一)經協商一致，合夥人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改後的內容爲準。補充和修改的內容與本協議具有同等效力。
(二)本合同一式五份，合夥人各執一份。
(三)本合同經雙方合夥人簽名後生效。
合夥人：
簽署時間：
簽署時間： 合夥人：
協議合夥人：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
共同合夥人爲三方，合夥方同意共同投資，經營 賓館，合夥人本着公平互利的原則訂立合夥協議如下：
一、合夥的經營項目、賓館住宿、經營地址：
二、賓館經營宗旨：共同經營，並獲得滿意的利潤爲宗旨;
三、合夥期限：自 年至 年，共 年。
四、投資方式：
1、金額： (大寫)合夥人每份投資額 。(合夥人的資金可分成兩小股，爲一方投資的資金，需提供投資人的姓名及身份證但不得參與管理、經營方式)
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
2、本合夥出資共計人民幣 (大寫)，合夥期間各合夥人的出資爲共有財產，不得隨意請求分割或收回。
3、設立投資存取賬戶，作爲每次支出與收入的共有賬戶，並設立合夥方的手機短信業務。
五、合夥共同協商管理人 。管理須敬業，負責的態度管理好賓館。按時上賬、打款、盈利分紅、按
投資比例分紅。由於合夥人爲五戶聯保，取得農村信用社信用貸款，管理人須按時清息還款。
六、合夥各方共擔風險、共負盈虧。
1、以出資額爲依據，按所佔股金比例分配取得分紅;
2、經營過程中先以還清貸款後現金每月分紅;
3、各合夥人貸款期限到期前一個月，盈利不足以還清貸款時，各合夥人須負擔還清自己名下剩餘貸款;
4、不得影響他人信譽度或以後的發展。
七、合夥負責人事務。
1、 爲合夥負責人，要對合夥事件進行日常管理，進貨管理，庫存管理，財務帳目管理等。
2、每月財務由財務負責人保管，合夥人監管，每月核算簽字後生效。
3、財務須每日每月客戶數目清楚。
4、每月月底合夥人要對管理人帳目覈查，簽字後生效。
八、合夥人義務
1、按照合夥協議的約定維護合夥財產的共有;
2、共同分擔合夥的經營損失債務;
3、合夥人共同承擔連帶責任。
九、退出轉讓
1、需要有正當理由方可退出;
2、如要退出，折舊與增值三方同意，由余下兩方由回股份方可退出;
3、不得在合夥不利時退出;
4、不得在淡季退出(每年11月、12月、1月、2月)
5、不得轉讓他人，否則按退出方式對待;
6、未經合夥人同意而擅自退出造成損失，應當賠償損失;
7、退夥後，以當時財產狀況進行結算。
十、合夥退出清算
1、合夥期間解散應當進行清算，並通知債權人;
2、清算人由合夥人擔任。如有清算不成由申請人民法院指定清算;
3、清算後如有剩餘資金，則按本協議約定的所佔比例進行分配;
4、清算有虧損，合夥財產不足還清債務，各合夥人應承擔無限連帶清償責任。
十一、爭議解決方式
經協商一致，合夥人可認修改本協議或對未盡事宜進行補充，補充協議內容與本協議相沖突的以補充修改的內容爲準，補充和修改的內容與本協議具有同等效力。本合夥協議經合夥簽名後生效。
合夥人姓名及簽字：
年 月 日
甲方：xxx發展有限公司
地址：鄭州市經三路與豐產路交叉口財富廣場a座12樓
負責人：
乙方：
地址：
負責人：
甲乙雙方經友好協商，在平等、誠實、信任、互利的基礎上，根據中華人民共和國現有法律，就有關品牌合作事宜達成以下協議：
第一章 品牌合作的涵義
一、天悅瑜伽國際發展有限公司服務體系是甲方授權建設和管理的全國性服務網絡，該服務體系的經營管理制度、規範及甲方的服務項目、商標均由甲方制定和所有，受法律保護，未經甲方授權認可，其他單位、個人均不得使用。
二、本協議所指品牌合作的涵義爲：在乙方認同並接受甲方經營管理制度、規範的基礎上，甲方授權乙方在河南省焦作市以天悅瑜伽（標準）店獨家經營。
三、甲、乙雙方各自獨立承擔民事責任，相互之間無產權及歸屬關係。乙方接受甲方授權。
第二章 合作的目標
甲乙雙方本着誠信、勤勉、雙贏的合作信念，以不斷完善的服務模式，爲消費者提供優質服務，提高瑜伽服務體系的市場認同度，共同促進中國瑜伽事業的繁榮和健康發展。
第三章 項目培訓及商標使用
一、乙方簽約後，應一次性交納加盟權益金人民幣大寫 元，獲取天悅瑜伽品牌授權保護及 名免費培訓名額。
二、乙方簽約後， 年 月 日以前應交納管理費人民幣叄仟元整，用於乙方每年的瑜伽技術提升及終端管理，逾期未交則本協議自動失效，甲方收回授權。
第四章 雙方的權利與義務
一、甲方的權利
二、甲方的商號、商標及其一切經營管理制度和規範，甲方擁有專有權。
1、當甲方的商號、商標及其經營管理制度和規範等專有權受到侵害時，有要求乙方協助的權利。
2、甲方對乙方經營場所的裝飾、陳列等ci營運系統的規劃有建議和指導權。
三、甲方的義務
1、甲方指定的項目、產品、商標及整套經營管理規範提供給乙方使用。
2、乙方開業時甲方應邀安排 名導師駐店，時間爲 天，食宿、車票差旅費由乙方負責。
3、甲方長期提供新項目、新產品、新技術，並及時、準備、快速地交付乙方。
4、甲方長期提供經營管理指導、諮詢及技術支持。
5、乙方滯銷的產品，在進貨後三個月內產品完好無損，不影響再次銷售的條件下，甲方負責免費調換，由此產生的費用由乙方承擔。
6、不向第三方透露乙方的經營情況和營銷辦法。
7、後續培訓：經甲方驗證覈實乙方在經營三個月內發生教練員流失，甲方爲乙方另培訓一名，培訓期45天，培訓期內提供住宿，其它費用由乙方承擔。
8、甲方在收到乙方支付的購貨全部款項後，7天內按照乙方定貨單發貨。
四、乙方權利
1、獲得甲方指定的項目、商標及經營管理制度和規範的使用權。
2、獲得甲方在經營管理中的專業服務。
3、獲得甲方在服務營銷及市場宣傳的支持。
4、甲方在全國範圍內推廣新技、新產品或其他項目時，乙方享有優先權。
五、乙方權利
1、獲得甲方指定的項目、商標及經營管理制度和規範的使用權。
2、獲得甲方在經營管理中的專業服務。
3、獲得甲方在服務營銷及市場宣傳的支持。
4、甲方在全國範圍內推廣新技、新產品或其他項目時，乙方享有優先權。
六、乙方的義務
1、遵守甲方的經營管理制度的規範，接受甲方的監督和指導。
2、乙方應積極採納支持導師的合理化建議，並進行具體實施。由於乙方原因，甲方人員未順利繼續開展工作，甲方有權撤回相關工作人員。
3、在經營中不得任意損害消費者利益，不得擾亂市場。
4、乙方需按甲方要求統一裝修經營場所。
5、乙方須具有獨立工商營業執照，保證正常經營。
6、乙方所屬店鋪開業後一個月內，提供所屬店面照片一套給甲方存檔備案。
第五章 協議雙方的法律關係
1、協議雙方的法律關係
甲乙雙方是合作關係，雙方在本協議期間始終是完全獨立的民事主體，雙方之間不存在任何共同投資、僱傭、承包關係，乙方及其僱員並非甲方的僱員、合夥人、子公司或分支機構。
2、僱員的招聘、管理及歸屬
乙方自得招聘員工並與其建立勞動法律關係，其員工不隸屬於甲方。
3、合作的追加建店
乙方追加建店，必須向甲方提出申請，在經過甲方書面同意後，在原授權區域內甲方不收取任何費用，超出授權區域外，須按甲方設定相應合作級別交納相應費用，不論何種方式，都須與甲方另籤品牌合作協議，並領取甲方頒發的授權書。
第六章 產品供應
1、產品購貨價應爲甲方向乙方提供的報價價格或在甲方接受訂單之日有效的價目表上所列之價格。甲方可對價格進行調整。變動價格時，甲方應提前通知乙方。
2、非甲方與乙方另行書面約定，甲方提供的全部價格均不含增值稅。
3、乙方申請補貨應提前七天書面通知甲方，甲方在收到訂單之後的二十四小時內，乙方無另行通知，訂單自動生效。
4、乙方在向甲方發出訂單的同時，二十四小時內向甲方支付全部貨款。
5、如甲方未收到乙方交付的全額貨款，則不產生向乙方供貨或提供任何補償或賠償的責任。
6、甲方在收到貨款後負責產品的合理配送並辦理託運，運費由乙方承擔。如果乙方要求以其它方式交付產品，則乙方承擔由此產生的額外費用。
7、乙方收到貨物後如發現貨物與訂單不符，可在收到該貨物三天內以書面方式通知甲方，否則將視乙方完全接受該貨物。
8、乙方收到貨物時，應及時檢查貨物到達的完好情況，如出現破損或損壞，可向交貨人提出原價賠償，並向甲方通報情況。
9、乙方應作爲一名獨立的協議當事人從甲方購買產品，運用自己的資金，進行產品銷售。
10、乙方應依照甲方的服務承諾負責其已售出產品的維護、換貨或退貨。
11、如屬於甲方責任，乙方應提供證據，經甲方確認後，由甲方承擔維修或換貨的責任。
第七章 協議期限
1、協議的期限爲二年。即從 年 月至 年月。
2、協議期滿前3個月，經雙方同意，可以續簽或重新簽訂合同。
第八章 合同的解除
(一)甲方的解約權
乙方發生以下各項中的任何一項情況，甲方有權單方解除合同，乙方應支付十萬元以上的違約金，以支付甲方直接或間接經營或商譽之全部損失，甲方還將視情況追究乙方相應法律責任：
(1)把甲方提供的產品在授權區域以外的地點銷售。
(2)將瑜伽商標、標識使用於本協議以外的任何交易或在店鋪以外任何地址使用。
(3)詆譭其它合作商，發表有損天悅瑜伽聲譽的議論實施損害天悅瑜伽整體形象的行爲。
(4)未經甲方許可，註冊本合同規定的天悅瑜伽的商標、標識的全部或一部分。
(5)模仿盜用天悅瑜伽標識或動作規範用於其它品牌或項目，或引導第二者模仿盜用。
(二)乙方的解約權
1、甲方破產清算：
2、法規政令禁止甲方繼續開展天悅瑜伽事業。
第九章 合同提前終止
雙方協商一致可以提前終止合同(但違反本合同者除外)。
第十章 合同終止後乙方的責任
1、立即停止以天悅瑜伽品牌合作店身份同任何第三方的聯繫或交易;
2、立即終止使用或展示天悅瑜伽的標識，並從建築物和其它設備、用品上自行撤除或消除該標識，否則，甲方可親自或授權他人進行撤除或消除作業，由此產生的一切費用由乙方承擔。
第十一章 不可抗力免責條款
因戰爭、社會騷亂、自然災害、行政機關的措施及其它超越合理控制限度的合同任何一方無法履行本合同項下的義務，則不必向對方承擔任何責任。
第十二章 爭議的解決
因履行本協議發生糾紛訴諸法院時，由甲方所在地人民法院受理。
第十三章 適用法律
本協議之訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決，均受中華人民共和國法律的管轄。
第十四章 協議的轉讓、修改、放棄
1、乙方未事先徵得甲方書面同意，不得將本協議規定的任何權利義務轉讓給第三方，或以轉包合同的形式處分協議的全部或一部分。
2、對本協議的任何修改或補充均應由本協議雙方以書面形式達成。
第十五章 協議生效及其文本
本協議從雙方簽署之日起生效，一式二份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。
甲：
乙：
日期：年月日
甲方：中衛職業技術學校
乙方：
爲加強校企合作，實施“三段推進、學工輪替”的才培養模式，促進校企資源優勢互補，更好地爲企業培養合格的高技能人才，經雙方友好協商，簽訂如下學工輪替實訓教學合作協議。
一、經雙方協商，合作期爲 年，即自200 年 月 日至200 年 月 日。根據雙方合作意願和實際情況，可長期合作。
二、甲方應根據社會和乙方之需要，確定專業培養方向，並共同制訂專業教學計劃。
三、甲方根據專業教學計劃和課程教學大綱要求，初步確定實訓的時間、內容、人數及要求，並提前一個月與乙方聯繫，與乙方共同制定具體實施計劃與安排。
四、學生在實訓期間，按照乙方的規章制度要求展開實訓工作，甲方指派教師負責除學生上崗以外的事務管理，並參與教學和指導工作。
五、甲方聘請乙方有豐富工作經驗的專業人員擔任學生的企業實訓指導教師，指導和管理學生的專業實訓工作。甲方根據指導學生的人數支付乙方一定的實訓費用。
六、乙方按照具體的專業實施計劃與要求，並結合單位的實際情況，爲甲方參加“學工輪替”的學生提供實訓崗位，但不安排實訓學生擔任粗重或危險性工作。
七、乙方應配合甲方共同做好上崗實訓學生的思想教育工作，履行勞動管理的責任，嚴格要求學生遵守企業規章制度，對屢次違反規定或拒不服從企業指揮和安排的學生，及時通知甲方，並經雙方研究協商後，按乙方的有關規定和甲方的學籍管理條例予以相應的處理。
八、乙方在學生實訓結束時，對甲方上崗的實訓學生的實訓表現進行全面的評價和考覈，並將考覈評價的相關材料提供給甲方（見附件）。
九、每期專業實訓結束後，甲、乙雙方應在適當的時間就教學、專業實訓等方面進行總結和交流，不斷提高“學工輪替培養模式” 的專業實訓效果。
十、本協議執行期間，如有未盡事宜，雙方本着互諒互讓原則共同協商解決。
十、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：中衛職業技術學校 乙方：
（公章） （公章）
代表人： 代表人：
200 年 月 日 200 年 月 日
