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退休工資如何計算舉例說明

來源:星女圈    閱讀: 1.04W 次
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退休工資如何計算舉例說明,誰也不饒人,誰都有退休回家享清福時候,職工退休時的養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金,個人賬戶養老金。所以這就是退休工資的算法,退休工資如何計算舉例說明。

退休工資如何計算舉例說明1

養老金與繳費金額、總繳費年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。

一般,養老金是:個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。

(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字,這個數字按退休時的年齡決定。

退休年齡 、數字(個人賬戶養老金計發月數)

50 195

55 170

60 139

假設:60歲退休,退休時個人賬戶裏有139000元。

個人賬戶養老金=139000 / 139= 1000 元。

(2)基礎養老金。爲繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。

假設:當地社會平均月工資爲8000元、繳費年限25年。

退休工資如何計算舉例說明

基礎養老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月。

注意1:這是假設一直按當地平均工資水平繳費的,繳費高的話,1%這個數字(依據個人繳費基數和社會平均工資算出的)會高,比如1.5%,繳費低的話,會不足1%,比如0.6% 。

注意2:一般,當地養老保險制度開始才實行個人繳費,之前的工齡,只要有合同、檔案等證明,全部視爲已經繳費,叫做視同繳費年限。

軍齡也算視同繳費年限。

以上(1)和(2)舉例的情況下,兩項合計是每月:1000+2000=3000元/月。

(3)其他津貼:勞模、獨生子女、地方補充、過渡津貼、繳費年限津貼等。

以上(1)+(2)+(3)全部,構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例,2020年上調5% 。

退休工資如何計算舉例說明2

退休工資如何查詢個人賬戶

下面爲大家解答“退休工資查詢個人賬戶怎麼查詢”退休工資查詢個人賬戶可通過以下兩種方式進行查詢。

一、直接到當地的社保局查詢;

二、在網上自助查詢。首先打開瀏覽器,搜索“XX人力資源和社會保障局”,然後點擊認證的官網鏈接進入。進入社保局官網之後,點擊頁面右側的“社會保險個人信息查詢”。進入登錄頁面之後,首先點擊“馬上註冊”選項。接下來是協議條款的頁面,勾選同意,然後點擊“前往註冊”按鈕。

進入註冊頁面,按照頁面提示如實填寫各項個人信息。註冊成功後,輸入剛纔註冊輸入的手機號及設置的密碼登錄。登錄成功後,在首頁就可以看到個人養老賬戶餘額。如果需要查詢繳費明細,那麼點擊頁面右側的“繳費查詢”選項即可。

退休當月工資發放整月的嗎

當月是否可以領取工資最主要的因素還是要看,這個月你工作所在的這個單位你有沒有提供勞動。付出勞動了單位就應該給你發工資,沒有上班單位不發工資給你也是可以的.。

根據規定工人、職員退休的時候,退休當月的工資照發,從下月起停發工資,改發退休費,如果是特殊工種或因病退休,則可以在辦理當月領取養老金。到達退休年齡前一個月,勞動者到達法定退休年齡,養老保險金繳納至退休當月,由企業勞資工作人員到社會保險中心退休管理科(或養老待遇福利科)申報退休停繳,

打印養老保險清單,企業勞資人員呈報所需材料,進行退休審批。

總的來說,只要是你正常去上班了。那麼你所在的工作單位應該正常給你結算工資。這是理所應當的!本身那個月你還沒有退休,你們單位也要給你承擔你的個人社會保險。

在辦理退休的過程中,而且還需要你們單位的人資和勞動局,社保局方面進行一個交接工作。所以說,只要是你退休手續沒有辦理完結,你都屬於單位的人。所以說你完全有義務去上班,並且去結算工資。

退休工資什麼時候發放

參保人員符合退休條件的,應及時辦理退休手續。經區縣人力資源和社會保障行政部門覈准後,自核準次月起享受養老金。養老金標準按照其達到退休條件的時間計發,具體如下:

1、正常退休人員,其達到退休條件的時間爲達法定退休年齡之月;

2、提前退休人員,其達到退休條件的時間爲人力社保部門覈准退休之月;

3、因工作需要後延繳費人員,其達到退休條件的時間爲後延繳費滿整年度之月;

4、達到法定退休年齡繳費年限不滿15年的延長繳費人員,其達到退休條件的時間爲繳費滿15年之月;

5、工傷醫療期內人員達到退休條件的時間,爲其達到法定退休年齡之月。

退休工資就是養老金嗎

養老金指的是退休金。養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定:在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇。

退休工資發放到社保卡嗎

養老金的申領有兩個途徑,既可以是社保卡,也可以是其他的銀行賬戶。如果選擇第一種,可以選擇如下方法:

【辦理方法】

1 、新退休辦理養老金時,到辦理退休所在人社部門的社保卡服務窗口,並且與社保中心約定,將養老金打入社保卡。使用時,本人帶好社保卡和身份證等相關證件到制卡銀行激活金融賬戶功能,即可使用。

2 、銀行卡換成社保卡時,一是離退休人員可本人攜身份證和社保卡複印件直接到社保經辦機構退休人員服務科變更即可。二是離退休人員聯繫退休前所在單位勞資人員,由勞資人員代其將加蓋公章的社保卡複印件送至社保經辦機構退休人員服務科辦理即可。

內容擴展

一、退休工資怎麼申請拿?

在各種經濟類型的企業單位工作的人員、進城務工人員、個體工商戶和靈活就業人員,按國家規定參加養老保險並按規定繳納養老保險費達15年及以上者,在達到規定的退休年齡之後,經辦理退休手續並被批准後,即可按月領取退休費。

需要說明的是,繳費15年是最起碼的必備條件,如果繳費不夠15年是不能享受退休費的。但也不是隻繳15年,而是繳費年限越長,到時領取的退休費越多。

二、退休工資爲什麼每月都不一樣?

在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限爲0.6,高限爲3。因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。

退休工資如何計算舉例說明 第2張

養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標準計發基礎養老金,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。

因此活得越久,就可以領取得越多,相對於交費來說,肯定更加划算。

三、工齡納入退休工資計算嗎?

職工退休條件和基本養老金計算辦法不再按工齡計算,按照繳費年限計算。在當地養老保險制度改革個人繳費制度實施之前行政事業單位和國有、縣以上集體企業連續工齡,下鄉知青年限、軍齡視同繳費年限。

退休工資如何計算舉例說明3

一、養老金計算方法與公式

計算養老金其實質就是如何計算養老保險待遇計算,根據規定,養老保險待遇的計算公式是:

(一)月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

其中基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)/2*繳費年限*1%

本人平均繳費工資指數=(a1/Al+a2/AZ+.。。.+an/An)/N

公式中,a1、a2.。。。爲參保人員退休前1年、2年。。。。。。.n年本人繳費工資額;A1、A2……An爲參保人員退休前1年、2年。。。。。.n年當地職工平均工資;N爲企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。

(二)個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數

例如:一名男職工,2010年其60歲退休,當地上年度在崗職工月平均工資爲3566元。累計繳費年限爲15年時,個人賬戶中有50000元,本人平均繳費指數爲0.6。

退休工資如何計算舉例說明 第3張

那麼,他的基礎養老金=(3566元+3566元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的個人賬戶養老金=50000元/139=359.79元;上列兩項合併,他的月基本養老金爲427.92元+359.79元=787.71元。

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