首頁 > 親子知識 > 育兒寶典 > 關於幼兒園年度計劃模板集合6篇

關於幼兒園年度計劃模板集合6篇

來源:星女圈    閱讀: 2.14W 次
字號:

用手機掃描二維碼 在手機上繼續觀看

手機查看

時間過得真快,總在不經意間流逝,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,此時此刻我們需要開始做一個計劃。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編整理的幼兒園年度計劃6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關於幼兒園年度計劃模板集合6篇

幼兒園年度計劃 篇1

爲切實加強學校綜治安全工作,提高全體師生的安全意識,確保師生生命財產安全。根據市教科局綜治安全工作會議精神和相關文件要求,結合學校實際,特制定本工作計劃。

一、指導思想

全面落實科學發展觀,深入貫徹落實《中小學幼兒園安全管理辦法》等法律法規,牢固樹立“安全第一,預防爲主,綜合治理”思想,堅持“重在規範制度管理,嚴在良好行爲養成,貴在督促檢查到位,實在隱患整治徹底”的工作思路,以“平安學校”創建活動爲載體,以更加紮實有效的工作,確保學校平安,維護學校正常的教育教學秩序。

二、工作目標

1、杜絕重特大安全事故和責任事故,使教師有一個安全祥和的工作環境,使幼兒有一個安全文明的活動環境。

2、強化安全宣傳教育,提高防範技能。進一步完善我校突發公共事件應急預案,預案要全面(自然災害類、事故災難類、突發公共衛生事件類、社會安全事件類安全等),不斷增強師生安全防範意識和提高自我防護能力,定期開展有專題的安全知識宣傳教育。

3、加大隱患排查力度,建立排查整治臺帳。幼兒園每週要進行一次安全隱患排查治理行動,並將檢查情況上報相關部門。

4、進一步加大校園及周邊環境治理,強化校園內文化、班級文化建設氛圍。創建安全、文明、和諧的校園,確保師生生命和財產安全。

5、學校將安全培訓工作納入議事日程,強化相關人員的培訓工作,開好專題安全培訓。

6、加強安全信息管理,按時報送各種安全信息材料,抓好學校安全信息情報的收集、處置工作,防範各種安全事故發生。

三、具體工作和措施

(一)建立制度,明確責任

1、建立健全領導機構和有關規章制度,層層落實責任,各項部門安排專門管理人員,堅持“一日三講”制、“一日三查”制,加強管理。加強值班、值周教師的管理。

2、進一步建立和完善各項安全工作制度,強化對安全工作的過程管理。

3、根據市教科局精神,嚴格執行重大情況請示報告制度,凡發生重大事件必須及時報告有關領導和部門。

(二)突出學校安全重點,強化安全管理

1、對學校校舍要隨時加以監控,發現問題及時報告並切實加以整治。

2、加強發生意外事故或火災時師生自我保護教育,提高對待事故意識,並且每學期初,組織有關人員針對火災進行速散演練。嚴格按要求配齊消防設施,並保證能有效使用,嚴格按要求規範、妥善保管和使用好危化物品。

3、加強校園重點部位(校門、樓道、微機室、實驗室)的職守,加強重點時間(午休時間、課外活動時間、上放學時間和節假日)的管理。

4、學校辦公室要積極配合學校值班人員和公安、綜合治理部門,搞好學校治安工作,打擊各類擾亂學校秩序的犯罪活動和學校安全、學生安全工作,積極參與封閉式管理活動。並且利用校園媒體宣傳綜治安全工作,維護學校正常教育教學工作。

5、嚴格執行大型活動審批制度,凡是組織學生到校外娛樂活動、社會實踐活動等活動的必須經園長批准,並制定有關安全防範措施,做到組織管理無疏漏(必須一名以上行政領導負責).

6、加強學校複印機室的安全管理,有專人負責,堅決杜絕不良信息處理和發送以及上網下載等問題發生,淨化校園網絡環境。

7、嚴格把好教師和幼兒進出入,實行嚴格管理,上學期間實行幼兒沒有班主任批准不能外出。

8、加強交通安全工作,一是外來車輛一律不準進校園,防止意外交通事故發生。二是進一步加大交通安全宣傳教育力度,嚴禁師生乘坐無證車船。三是學校不得組織幼兒參加沒有安全保障的社會實踐活動,不得組織幼兒參加搶險救災等有危險的活動。

9、加強上課安全,完善其制度。特別是加強體育課(戶外活動)教師的安全活動意識。

10、各科任老師要繼續與學生建立良好的師生關係,用科學的方法教育幼兒,積極研究幼兒的心理、生理變化,加強心理輔導,嚴禁體罰和變相體罰幼兒。體育課及其他室外遊戲,教師要全程監督。活動量大的要向幼兒講清要求,問清幼兒能否參加,不應勉強。

11、後勤人員要加強校園校舍安全檢查(電水、廚房、大型玩具設施等),嚴格把好維修校舍確保校舍維修的質量,全面消除和杜絕學校危房。完善防火設施,設置警示標誌。

12、加強對幼兒日常行爲規範教育,上下樓梯靠右輕走,嚴禁在樓梯走廊內追逐、打鬧。

13、做好防溺安全教育工作,掌握一些基本的溺水救護知識。

14、要定期對廚房、各保管室物品進行全面檢查,以及各班、辦公室進行全面檢查,加強安全管理。

15、加強“三心”警務室的建設。進一步完善警務室管理制度,強化值班人員們的責任意識,嚴格遵守值班工作制度,嚴禁社會閒雜人員隨意進入校園。

(三)加強檢查、整治隱患

1、開學前,學校安全工作領導小組將開展校園安全大檢查。檢查內容有校舍安全、消防安全、交通安全、食品衛生安全、用電線路及用電安全、危化物品及易燃易爆物品安全、樓道安全等。對檢查出的安全隱患,以書面形式報告安辦,並立即組織整改,以確保開學時正常使用。

2、加強常規性的安全檢查。學校對重點安全部位,強化警鐘長鳴意識,做到時時檢查、處處留心,嚴加防範。學校實行每月定期安全隱患排查和各部門相結合的排查方式,詳細記載檢查情況。對檢查中發現的問題或安全隱患,學校立即採取措施,切實整改。

3、落實“安全工作月查月報制度”。堅持每月召開一次安全工作專題會,開展四次安全大檢查,對照季節特點和學校實際確立檢查重點,制定檢查方案,對檢查出的安全隱患要逐一登記造冊,上好臺帳,並制定整改方案,落實整改措施,限時排除安全隱患。

(四)加強教育,提高認識

1、學校將進一步加強安全法制教育、培訓,就校園安全管理和食品衛生、疾病防控、校舍安全、消防安全、交通安全等知識分層次、多形式地進行培訓,不斷提升校園安全管理水平。

2、繼續加強交警隊、公安、消防隊等部門的聯繫,定期與不定期開展學生安全教育、法制教育等多種形式的專題講座,共創“警校共育”新局面,聯繫學生家長開展家校共育,加強對問題學生的教育工作。

3、安全主題課內容全面,要素齊全,過程詳實,針對性強。要結合季節特點和學校所處特殊環境開展有針對性的安全、衛生保健教育,有計劃的開展各類安全演練。

4、加強學生心理健康教育工作,消除學生心理疾病,保障學生身心健康成長。

5、通過培訓、演練、徵文、競賽、標語等多種形式大力開展安全教育活動,在學校醒目處建立固定的安全教育警示欄,及時發佈當月安全教育主題、每週安全教育內容和安全預警信息。把安全教育滲透到每一位教師的教育思想中,滲透到學校各個活動中,建立學校安全教育宣傳陣地,加大安全教育力度,不斷增強師生的安全意識。

(五)、紀律要求

全體教職工必須高度重視,切實把綜治安全工作落到實處.。綜治安全工作實行一票否決制,凡是對綜治安全工作敷衍塞責,互相推委的給予通報批評,不得評優評先,造成安全事故的追究其責任並上報教科局處理。

五、綜治安全工作月曆:

元月份:

1、學期結束前安全大排查;

2、總結全年綜治安全工作,評“安全平安”班級;

3、安排好寒假值班工作,致全園幼兒一封安全友情提示信。

二月份:

幼兒園開學安全大排查.

三月份:

1、召開安全工作專題會,傳達上級部門安全會議精神;

2、安全隱患排查,上報;

3、進一步完善各種安全制度;

4、制定綜治安全工作計劃和幼兒園各種安全預案;

5、春季疾病預防知識學習和宣傳;

6、全體教職工安全知識培訓學習;

7、全園教職工簽訂安全責任書。

四月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、請派出所人員對全園教職工進行安全知識培訓;

4、開展周邊環境整治專項行動;

5、各班家園欄張貼安全知識宣傳資料。

五月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、保健醫生對教職工進行保健知識培訓;

4、各班開展交通、消防、食品衛生安全教育;

5、組織好“五一”節安全工作。

六月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、開展好安全生產月活動活動;

4、食品、飲水、衛生安全教育;

5、各班組織幼兒開展適合幼兒的安全應急演練;

6、配合好保教處做好“六一”活動安全工作。

七、八月份

1、召開安全工作專題會;

>

2、安全隱患排查,防範工作;

3、做好幼兒園綜治安全工作半年小結;

4、幼兒園安全工作檔案、臺賬檢查;

5、安排暑假值班工作。

九月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、對全園教師進行安全知識培訓。

十月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、邀請法制輔導員進園做法制安全講座;

4、“十一”長假的安全值班工作。

十一月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、請消防隊對全園教職工進行消防知識培訓;

4、各班教師對幼兒進行消防知識培訓;

5、幼兒園安全事故應急演練。

十二月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、抽查各班幼兒安全教育情況;

4、迎接上級各項安全檢查驗收工作,謀劃來年綜治安全工作,總結今年幼兒園綜治安全工作。

幼兒園年度計劃 篇2

爲認真貫徹和落實教育局有關安全工作的指示精神,切實保障全體師生的生命安全。本年度我園的安全教育工作以幼兒園的各項工作爲中心,以確保幼兒園保教工作的順利進行爲出發點,以提高師生和家長的安全意識及廣泛開展安全教育活動爲途徑,進一步加強各方面安全工作,堅持深入進行安全教育及檢查,做到防患於未然。現結合本園實際,制定本年度安全教育工作計劃。

一、健立健全制度,加強管理機制

1、成立領導小組。進一步加強安全制度建設,建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,完善安全工作管理網絡,有目的的制訂和修改安全工作管理制度,層層落實安全工作責任。

組長:齊春燕

副組長:劉宇航高豔波

組員:李銀賀孫豔麗謝園秋張宇寧萬靜範洪菲劉麗波

2、每位教職員工都應該清醒的認識到安全工作是幼兒園教育工作中的重中之重,是確保幼兒園保教活動正常進行的基礎和保障。因此,全體教職員工必須提高認識,認真履行自己的職責。領導小組成員必須加強安全工作的監督與檢查,做好幼兒園安全教育活動的組織實施,經常性對園內場地、設施等方面的安全進行檢查維修,對幼兒、教師的飲食衛生進行監督,以及時發現不安全隱患,防患於未燃。

3、繼續做好與各部門的安全工作責任書的逐級簽定工作。進一步落實專人具體負責兒童的安全工作,使安全工作責任層層分解、責任到人,形成齊抓共管的良好局面,爲全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的成長環境。

4、安全教育工作領導小組成員要定期佈置自查安全工作,實行安全工作自查制度,各部門、各人員要認真仔細地檢查並做好記錄,發現問題要及時報告、整改,排除不安全隱患,防止事故發生,確保幼兒園師生人身安全和公共財產不受侵害20xx年 職業健康工作計劃20xx年 職業健康工作計劃。加強相關業務的學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自的職責。同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考覈範圍內,將安全工作作爲教師師德考覈的標準之一。

5、班主任要細心、耐心呵護每一個孩子,不要讓幼兒因此而受到各種傷害。每天要關注本班幼兒的出勤情況,及時瞭解情況,關注幼兒的身體健康情況,對於帶病入園的幼兒需特別注意其飲食和用藥,發現幼兒身體有異,及時聯繫家長帶回孩子到醫院就診。

6、加強日常值班和節假日值班制度,做到定人、定崗、定責並保持通訊工具暢通。值班老師要做到眼亮、耳聰、腳勤、手快,若發現不安全事故,應及時做好傷口處理,並及時上報、及時與幼兒家長取得聯繫。值班老師在完成自己的工作職責時要認真做好交接班工作,堅決杜絕無人值班的空暇。其餘老師要時刻關注身邊的每一位幼兒,關注身邊的每一件事,不分你我,共同爲園內的安全工作負責。

7、“看好自己的門,管好自己的人”。每天值班要老師在幼兒入園、離園開門時要堅守崗位,把好門關,嚴禁幼兒獨自出門回家,絕不漏放一個孩子;在接送孩子乘車時要清點人數,要教育孩子有秩序,以防撞傷,摔傷。

二、加強安全宣傳教育,開展安全教育活動,提高全體師生安全意識

1.加強安全教育,牢固樹立安全意識。重視幼兒安全工作,在教師、幼兒中牢固樹立安全意識,及時消除多種安全隱患,防止意外事故的發生。我們要求各班制定全面、詳細的安全教育計劃。在三月份“安全教育月”中,各班開展“安全在心中”主題教育活動,強化班級教師的安全意識,學習防毒、防水、防火、防傳染病等安全常識及自救方法。四月份,在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。努力提高師生、家長的安全意識20xx年 職業健康工作計劃工作計劃

2.創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動各環節,對幼兒進行衛生安全教育並開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。

3.在活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

4.積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。

三、創設平安校園,促進健康成長

1.定(20xx年度關工委工作計劃)期維護園舍設施,爲幼兒園實施安全管理提供保障。

2.嚴格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的炊事員、保育員。

幼兒園年度計劃 篇3

本年度我園的安全教育工作以幼兒園的各項工作爲中心,以確保幼兒園保教工作的順利進行爲出發點,以提高師生和家長的安全意識及廣泛開展安全教育活動爲途徑,進一步加強各方面安全工作,堅持深入進行安全教育及檢查,做到防患於未然。現結合本園實際,制定本年度安全教育工作計劃。

一、健立健全制度,加強管理機制

1、進一步加強安全制度建設,建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,完善安全工作管理網絡,有目的的制訂和修改安全工作管理制度,層層落實安全工作責任。

2、每位教職員工都應該清醒的認識到安全工作是幼兒園教育工作中的重中之重,是確保幼兒園保教活動正常進行的基礎和保障,認真履行自己的'職責。領導小組成員必須加強安全工作的監督與檢查,做好幼兒園安全教育活動的組織實施,經常性對園內場地、設施等方面的安全進行檢查維修,對幼兒、教師的飲食衛生進行監督,以及時發現不安全隱患,防患於未燃。

3、繼續做好與各部門的安全工作責任書的逐級簽定工作。進一步落實專人具體負責兒童的安全工作,使安全工作責任層層分解、責任到人,形成齊抓共管的良好局面,爲全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的成長環境。

4、安全教育工作領導小組成員要定期佈置自查安全工作,實行安全工作自查制度,各部門、各人員要認真仔細地檢查並做好記錄,發現問題要及時報告、整改,排除不安全隱患,防止事故發生,確保幼兒園師生人身安全和公共財產不受侵害。加強相關業務的學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自的職責。同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考覈範圍內,將安全工作作爲教師師德考覈的標準之一。

5、班主任要細心、耐心呵護每一個孩子,不要讓幼兒因此而受到各種傷害。每天要關注本班幼兒的出勤情況,及時瞭解情況,關注幼兒的身體健康情況,對於帶病入園的幼兒需特別注意其飲食和用藥,發現幼兒身體有異,及時聯繫家長帶回孩子到醫院就診。

6、加強日常值班和節假日值班制度,做到定人、定崗、定責並保持通訊工具暢通。值班老師要做到眼亮、耳聰、腳勤、手快,若發現不安全事故,應及時做好處理,並及時上報、及時與幼兒家長取得聯繫。值班老師在完成自己的工作職責時要認真做好交接班工作,堅決杜絕無人值班的空暇。其餘老師要時刻關注身邊的每一位幼兒,關注身邊的每一件事,不分你我,共同爲園內的安全工作負責。

7、“看好自己的門,管好自己的人” 。每天值班要老師在幼兒入園、離園開門時要堅守崗位,把好門關,嚴禁幼兒獨自出門回家,絕不漏放一個孩子。

二、加強安全宣傳教育,開展安全教育活動,提高全體師生安全意識

1.加強安全教育,牢固樹立安全意識。重視幼兒安全工作,在教師、幼兒中牢固樹立安全意識,及時消除多種安全隱患,防止意外事故的發生。我們要求各班制定全面、詳細的安全教育計劃。在三月份“安全教育月”中,各班開展“安全在心中”主題教育活動,強化班級教師的安全意識,學習防毒、防水、防火、防傳染病等安全常識及自救方法。四月份,在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。

2.創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動各環節,對幼兒進行衛生安全教育並開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。

3.在活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

4.積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。

三、創設平安校園,促進健康成長

1.定期維護園舍設施,爲幼兒園實施安全管理提供保障。

2.嚴格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的炊事員、保育員。

3.嚴格執行衛生安全消毒制度,每週對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,每週爲幼兒曬被褥等。

4.嚴禁使用有毒有害的玩教具,嚴禁使用有毒有害材料製作玩教具,注意各類環境創設的安全性。

5.加強食堂飲食衛生安全的管理,嚴防食物中毒事故的發生。

6.加強衛生保健安全管理,要求幼兒每天晨檢率達100%。

7.加強幼兒在園服用藥品的管理,根據家長的服用要求,確保服藥及時、準確,嚴禁錯服、漏服現象的發生。

四、具體工作安排

九月份:

1、對幼兒進行日常生活安全教育。

2、開展“我會使用滅火器”安全教育活動。

3、園舍安全檢查,及時消除隱患。

十月份:

1、抓好國慶節的安全管理和安全教育工作。

2、做好秋季防火工作。

十一月份:

1、幼兒保健知識宣傳教育

2、做好冬季消防安全教育

十二、一月份:

1、對幼兒園重點部位進行全面細緻的檢查。

2、做好春節寒假期間的安全教育工作和安全管理工作,對幼兒進行假期前安全防護教育。

二、三月份:

1、制定安全教育工作計劃

2、各班開展“安全在心中”主題教育活動,強化班級教師的安全意識,學習防毒、防水、防火、防傳染病等安全常識及自救方法。

3、對全園各項設施進行全面的安全大檢查,有安全隱患要及時排除。

4、建立健全“三級值班”(門衛、行政、教師)制度,要求有關人員必須認真填寫、記錄。(外來人員記錄)。

四月份:

1、在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。努力提高師生、家長的安全意識。

2、主管領導要做到勤看、勤檢查,並做好記錄。

五月份:

1、園舍安全檢查,及時消除隱患。

2、幼兒保健知識宣傳教育做好戶外安全教育。

六月份:

1.做好戶外安全教育。

2.、對幼兒園重點部位進行全面細緻的檢查。

3、幼兒健康知識宣傳。

七月份:

1、做好暑假期間的安全教育工作和安全管理工作。

2、對幼兒進行假期前安全防護教育。

3、安全教育工作總結

幼兒園年度計劃 篇4

一、情況分析

依據普陀區20xx年度工作重點及學前教育三年行動計劃要求,結合本園20xx年度工作目標,緊緊圍繞構建和諧校園的主旋律,以認真貫徹執行上海學前教育三年行動計劃爲抓手,以辦普陀人民滿意的教育爲宗旨,加強內涵建設,逐步改善硬件設施,努力確保完成學前教育三年行動計劃的達標,爲此開展了一系列工作:我們以“抗震救災”“普陀教育精神討論”爲契機,大力開展“爲人爲學爲師”活動,提升教師師德修養;以加強教研組建設,教師教學評優活動,將教科研有效整合爲抓手,着力促進教師專業化成長;以家校互動的有效落實推進爲重點,加強了家園之間的進一步溝通,期間我們也取得了一些榮譽與成績:我園教研組榮獲了普陀區優秀教研組稱號、獲得了普陀區早教先進集體光榮稱號等等。

20xx下半年是新三年規劃的初始階段和開局階段,我們需要齊心協力把握好開局。這學期我園的人員變動比較大,新招聘了2位應屆畢業生,學歷均是本科,引進2位教師,新進人員共佔教師比例25%,新人員入園後,有一個適應、磨合期,希望她們儘快地能融入到我們的團隊之中。新教師引進給幼兒園注入活力的同時,也給幼兒園的教育帶來巨大的衝擊,新教師們基本教育技能不過硬,把握幼兒關鍵經驗、整合教學內容、設計教學方案能力以及組織實施活動的應變和掌控能力都有待提高。

幼兒園剛籌建的新班子,年輕有爲固然是優勢,但缺乏一定的管理經驗,成員之間的關係還需要不斷的溝通和協調,才能達成管理的共識,這是工作取勝的關鍵。對新班子成員還需不斷加強自身學習,提升內涵,增強班子“協調、和諧”能力,不斷拓展思路,求異創新,更好地引領幼兒園的可持續發展。

二、指導思想:

以上海市學前教育三年行動計劃的精神爲指導,認真落實普陀區學前教育三年行動計劃,根據園新三年發展規劃,積極推進幼兒園課程建設,打造優秀的教師團隊,促進幼兒全面健康、和諧發展。

三、本學期工作重點:

1、繼續以貫徹落實上海市學前教育三年行動計劃爲核心,根據區教育局20xx年工作要點,依據本園實際,着力加強內涵建設,逐步改善硬件設施,以確保完成學前教育三年行動計劃的達標工作。

2、園長與教職員工一起解讀幼兒園新三年發展規劃、課程實施方案,並制定各部門工作規劃,教師個人發展規劃。爲有效落實新三年規劃,建立保障幼兒園可持續性發展的機制。

3、組織教師學習“上海市幼兒園教育工作”會議精神,認真解讀其中的五個文本內容:園長對課程的領導力、保教質量評價指南、教師成長手冊、0-3歲早教方案、關於幼小銜接。使教師在學習和研究中,深刻領會其內涵,並付諸於工作實踐。

4、營造“和諧、快樂、安全、健康”的校園文化,創設良好的人文環境,通過開闢“園務公開欄”“教研信息欄”“家園立交橋”“園長友情提示”等專欄,爲教工提供教育信息、友情提示等,爲幼兒園的文化建設注入新的活力。

5、加強和諧校園建設,突出“三項深化內容”——深化素質校園建設、民主校園建設、安全校園建設,以此進一步弘揚優秀師德,提高教職工的綜合素質;進一步優化民主管理,提高教職工的主人翁地位;進一步豐富校園生活,提高教職工的職業認同感,不斷激發教職工的潛能,爲教育事業發展發揮更大的作用。

6、進一步落實教師隊伍建設四年行動計劃,發揚抗震救災精神,繼續將提高教師師德修養和專業化水平作爲教師隊伍建設的核心,大力弘揚崇師德風範,充分發揮骨幹教師的作用,分層培養,加強對新教師的培養。

7、加強保教工作的常規化和過程化管理,深入開展新課程實踐研究,以區級課題“以教師日記爲載體”和“協商式早教工作”爲研究核心,以科研促教研,立足園本訓,不斷優化園本培訓制度,提高園本培訓質量。

8、加強安全校園教育,認真學習抗震救災精神,切實加強校園安全教育,不斷增強建設平安校園的責任感。開發安全、健康教育資源和課程,打造特色課程,彰顯幼兒園辦園特色。

四、具體工作計劃:

一)園務管理

目標:

倡導“人本”管理,繼續構建“和諧、快樂、健康”的校園文化,打造“民主、寬容、真誠”的團隊精神,調整和完善幼兒園各項管理制度,激發教師自主發展的內在動力。

實施要點:

1、成立有黨政工及家長代表組成的三年規劃領導小組,確保規劃的有效落實與實施。

2、園長與教職員工一起解讀幼兒園新三年發展規劃、課程實施方案,並制定各部門工作規劃,教師個人發展規劃。爲有效落實新三年規劃,建立保障幼兒園可持續性發展的機制。

3、營造“和諧、快樂、安全、健康”的校園文化,創設良好的人文環境,通過開闢“園務公開欄”“教研信息欄”“家園立交橋”等專欄,園長還將開闢“園長園地”爲教工提供教育信息、友情提示等,爲幼兒園的文化建設注入新的活力。

5、加強和諧校園建設,突出“三項深化內容”——深化素質校園建設、民主校園建設、安全校園建設,以此進一步弘揚優秀師德,提高教職工的綜合素質;進一步優化民主管理,提高教職工的主人翁地位;進一步豐富校園生活,提高教職工的職業認同感,不斷激發教職工的潛能,爲教育事業發展發揮更大的作用。

6、學習相關法律、法規,根據時代的發展需要,對照一級幼兒園評審標準,對現有內部管理制度進行調整梳理、規範崗位職責、完善考覈評價,實施動態管理,變剛性的制度管理爲人性的人文管理,出臺新的班務工作管理細則,做到“常規工作抓細節,發展工作抓創新”,確保管理工作規範有序。

學期將調整完善的制度有:

(1)新贈宜川六村幼兒園教師保教工作手冊

(2)幼兒園各項規章制度及職責。

7、組織教師學習“上海市幼兒園教育工作”會議精神,認真解讀其中的五個文本內容:園長對課程的領導力、保教質量評價指南、教師成長手冊、0-3歲早教方案、關於幼小銜接。使教師在學習和研究中,深刻領會其內涵,並付諸於工作實踐。

8、加強例會制:除了已有的中層例會、教代會、家委會制度等等,本學期着重做好“安全檢查制”行政做好一日三巡工作和記錄,並和條線管理人員每週一次實施全面檢查和評比;規範門衛登記、詢問制度安全和接送制度。完善各類應急預案並進行演習,將預案演習成爲幼兒園的常規工作,根據重點工作及其要求進行不同內容的預案演習。

9、認真貫徹執行國有資產管理法律、法規,繼續把教育資產管理工作納入年度工作計劃,加強國有資產信息化管理,過程化管理,使其工作落實到責任部門和責任人,人人蔘與,各盡其責,確保學校設施設備的安全使用。

二)隊伍建設

目標:

學習抗震救災英雄事蹟,繼續開展爲人爲學爲師主題活動,弘揚高尚師德,繼續將提升教師師德修養和專業化水平作爲教師隊伍建設的核心,優化落實教師隊伍建設四年行動計劃,發揮骨幹教師的作用,分層培養,加強培養新教師,促進教師自主發展。

實施要點:

1、建立教職工自主發展的機制,促進教職工主動規劃自己的發展。園長和教職工一同分析自己在團隊發展中的優勢與不足,並尋找突破口,制定個人新三年發展規劃。

2、開展學習抗震救災先進事蹟、開展“爲人、爲學、爲師”主題演講、各類學習、辯論會、網上論壇等途徑,弘揚高尚師德,提高教師師德修養。

3、通過教師節前組織開展“學習災區教師的新近事蹟”演講會,弘揚高尚師德,激發教師爭做新時期的好教師。

4、建立教師自學機制,引導教工學習先進教師、師德標兵典型事蹟、優秀論文和科研成果集、教學活動實例和分析、各種好教材、教育雜誌,包括向網絡學習等,鼓勵教師學會按需學習,撰寫學習心得,並通過校園網及時交流讀後感,以達到資源共享的目的。

5、紮實做好骨幹教師、發展中的教師、新教師三個梯隊的培養、帶教工作,通過簽定師徒合約,注重過程帶教,使其在各自崗位上鍛鍊成長。

(1)營造“對話文化”,園長對骨幹教師開展“崗位跟職式”培養帶教,通過崗位跟職,使骨幹教師在過程中積累經驗,提升能力,爲形成和打造一支骨幹梯隊奠定基礎

(2)爲骨幹教師提供成長的支持性環境,通過培訓、外出學習、參加先導小組、各類展示等活動,搭建平臺,創設條件,促進成長。

(3)對發展中教師實施過程中帶教,通過園內外崗位培訓、十一五師訓、姐妹園的學習等途徑,提高教師專業能力。

(4)關注新教師的培養:

組織新教師一同解讀“教師保教工作手冊”、《教師成長手冊》,在學習、計劃制定、組織實施上給予新教師以明確要求,並進行現場的實地指導。

各個教研組將新教師培養作爲必完成項目,明確師徒關係,確定帶教計劃,記錄帶教過程,總結帶教經驗,展示帶教成果。

組織相關活動,讓新教師在模仿、遷移中提升能力,使新教師較快適應崗位工作。

6、根據區“十一五”師訓規劃要求和師資隊伍四年行動計劃,實施全員培訓,充分挖掘園本資源,加強自培和他培,爲骨幹等教師提供個性化學習和培訓機會,全體教師完成由幼兒園負責實施的基礎性實踐課程規定的(育德能力領域、教學實踐能力領域、教育科研能力領域)學分的培訓內容,並累積相應學分,切實提高培訓質量。

三)保教工作

目標:

加強保教工作的常規化和過程化管理,深入開展新課程實踐研究,以區級課題“以教師日記爲載體”和“協商式早教工作”爲研究核心,以科研促教研,立足園本培訓,不斷優化園本培訓制度,提高園本培訓質量。

實施要點:

1、加強保教工作的常規化和過程化管理,規範保教常規,提高保教質量。

(1)制定教師保教工作手冊,開學前組織教研組長解讀,各教研組長組織本教研組教師學習,在學習的基礎上貫徹實施。

(2)組織教師認真學習《保教質量評價指南》、《教師成長手冊》等內容,

深刻領會其精神實質,貫徹落實在保教工作的始終。確保孩子安全、健康發展的發展。

2、完善園本教研組制度,不斷提高園本教研的質量。

(1)根據本園教研實際,完善對園本教研製度的修改與調整。

(2)以反思性教學實踐爲載體,開展“集體教學活動中教師迴應”的研究,直面課堂、教學,實現教育質量與教師成長雙贏。

(3)聚焦課堂、關注教學,聚精會神抓保教,對骨幹教師、一般教師和新教師分別進行實地指導,以抓二頭,帶中間的指導方式進行分層指導,幫助教師分析教育行爲,尋找教育對策,提升教育能力,提高活動質量。

(4)通過問題式、專題式、網絡互動等形式的園本教研,推動全員參與和骨幹教師輪流主講制。鼓勵教師以研究者的眼光審視分析和解決自己在教研過程中遇到的問題,強調教師之間專業切磋、合作交流,優勢互補、經驗分享、共同成長的研討氛圍。

(5)構想幼兒園的課程體系、活動項目,制訂幼兒園課程實施方案,加強對課程的領導,重新勾畫幼兒園的特色課程,開發安全、健康教育資源和課程,促進幼兒情感、個性健康發展。關注課程的實施、監控、評價,加強課程的開放性、動態性、發展性、共建性。

(6)加強園本課程建設,努力做到:“三個結合”,園本課程的構建與科研相結合,園本課程的構建與校本教研相結合,園本課程的構建與教師的日常教育教學工作相結合。逐步積累“安全課程”的教材、教案、案例等內容。

(7)有效利用各種資源,積極開展園本教研,如專家資源、網絡資源、先導小組等,將二期課改理念,前瞻性的信息內容,內化爲教師的教育行爲,通過學習和內化,提升教師綜合能力,促進保教質量的提升。

3、關注幼兒安全、健康,營造幼兒快樂成長的活動環境。

重視安全教育,有計劃、有主題的開展健康安全教育,培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命安全和促進幼兒的健康放在工作的首位。開展安全教育大活動,本學期將開展消防、防暴力、防地震侵害演練,向各個部門提出安全工作要求並對園內得實施設備和工作進行定期和不定期的安全檢查,提高職工安全意識,提高幼兒自我保護能力。

4、抓好保育工作,提高保教質量。

幼兒園年度計劃 篇5


一、指導思想:

《幼兒教育新綱要》指出:要爲幼兒提供健康、豐富的學習和生活活動,滿足幼兒各方面發展的需要,要讓幼兒知道必要的安全保健知識,學習保護自己。在新的學期的裏,爲了使幼兒身心得到更好的發展,今後的工作開展的更好,,我們班制定以下計劃:

二、工作目標:

1、瞭解生活環境中的不安全因素,懂得在日常生活中要注意安全,對陌生人、危險事物等有警惕心。提高幼兒安全意識和自我保護能力。

2、學習預防危險、自我保護的簡單知識,幼兒形成良好的生活和衛生習慣。遇到危險能保持冷靜、嘗試解決或預防危險。

三、具體措施:

1、活動安全:教育幼兒遵守活動規則,不攜帶危險物品進行遊戲,遊戲中不做危險動作,不擅自離開集體,同伴間友好相處,互相謙讓,不擠不撞,不打人。

2、進餐、午睡安全:知道不吃不潔淨與變味發黴的食物,進餐時注意帶刺帶骨食物安全,以及乘熱菜熱湯時的安全事項。午睡時不玩衣物,不矇頭睡覺,注意上下樓梯的安全。

3、生活安全:教育幼兒不動插座、電板,以防觸電,不將手指放在門、窗處,以防夾傷,注意不玩水、火、肥皂以及消毒物品,教育幼兒入廁時不推不擠,以防撞傷、碰傷。

4、藥品管理安全:請家長配合將需吃藥的幼兒的藥品上寫明姓名、劑量、時間等,保健阿姨做好藥品管理工作,以免幼兒誤食。

5、接送安全:接送憑來園、離園卡,我們做到見卡放人。不在園內其他地方逗留;離園時必須與教師道別,並說明來接者的身份,不跟陌生人離開或擅自離園。

6、家庭安全:向家長宣傳安全教育的重要性,以及幼兒園的安全教育活動,請家長積極配合幼兒園做好安全教育工作,及家居生活安全與家居活動環境安全。

7、簡單自救方法:識別特殊號碼的用途,同時教育幼兒不可隨意播打這些號碼。熟記自家住址、電話號碼、父母姓名等,訓練引導幼兒識別方向,告誡幼兒不要輕信陌生人,若一人在家,不可隨意開門。遇到危險時,教育幼兒學會躲避。培養幼兒多做力所能及的事,學會自理。

幼兒園年度計劃 篇6

幼兒園工作是否能順利的開展,那麼工作計劃是必不可少的,09年度東山苗苗幼兒園工作計劃。不管是任何工作在開展前都要有工作計劃,20xx年根據幼兒園歷年來的工作經驗和對幼兒習慣培養的重點,制定出了幼兒園工作計劃:

一、指導思想:

以《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理工作條例》爲準繩,以《幼兒園教育指導綱要》(試行)精神爲指南,以提高保教質量爲中心,以教研教改爲動力,培養幼兒的創新精神和實踐能力,深化教育改革,不斷優化內部管理,全面實施和推進素質教育,辦人民滿意的幼兒教育。

二、工作目標:

在實踐新《綱要》的過程中,不斷轉變教育觀念,落實教育行爲,本着可持續發展的原則,運用發展的眼光,挖掘自身潛力,強化內涵建設。在課程改革、創特色教育、樹自身品牌上下工夫,樹立經營學校的新理念,加強校園建設與管理,不斷改善辦園條件,優化育人環境,努力構建和諧校園。

三、主要工作:

(一)園務管理:科學管理,提高效益

1、辦園思想:依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風建設。幼兒園一切工作以促進幼兒發展、促進教師成長、推動幼兒園發展爲工作的出發點。

2、管理方式:以人爲本,剛柔並重,以開放而彈性的管理、靈活而務實的作風激發教職工工作內驅力。在統攬全局的基礎上,領導參與實踐教育教學第一線。

3、班子建設:注重學習反思、倡導批評監督,內省與外力共同推動班子隊伍的建設。班子人員在思想上強化三個意識:"一體意識"、"開拓意識"、"服務意識",形成一支"開明、團結、廉潔、高效"的好班子,使幼兒園整體工作快速發展。

4、師資建設:通過不斷完善競爭激勵機制,促進教師能力、素質、知識結構的提升,更好地促進幼兒園的內涵發展,多途徑促進青年教師快速成長。主要方法有:一是充分發揮骨幹教師的傳、幫、帶、模範帶頭作用;二是搭建舞臺,施壓鍛鍊;三是園本培訓有的放矢,促進成功;四是加強對話與交流,鼓勵優勢互補、互相合作、共同提高。

5、家長工作:宣傳與溝通並舉,引導與合作並重。召開不同類型的個性化家長會,爭取家長的支持配合,繼續做好家教講座、提高家長的滿意度、提高社會的信譽度。

(二)後勤管理:優質服務,提高素質

1、幼兒園後勤工作計劃中依據依法辦園的思想,收好用好經費,處理好節約開支與幼兒發展的矛盾,加強班級、幼兒園物品的管理工作,以實效爲原則合理添置物品。

2、強化安全意識,安全第一,警鐘長鳴。細化安全工作崗位責任制,防患在先,每天一小查,每週一大查。定期檢查維修,合理考評,臺帳齊全。

3、嚴格執行食品衛生法,做好保健衛生工作,做細做實,嚴格規範。注重消毒、防病的過程工作;加強食堂管理,嚴格把好進菜關,做好人員體檢工作。保證餐點的質量安全,科學合理制定菜譜;及時更換櫥窗,向家長宣傳防病知識,積極做好預防傳染工作。

(四)具體安排:

二月份:

1、制定各項幼兒園個人工作計劃,完成校園環境佈置

2、繼續學習《綱要》,商討集體備課方案

3、園內大班廣播操比賽

4、家長園地的佈置評比

5、學習現代教育理論

三月份:

1、園內幼兒繪畫比賽

2,讀書比賽

四月份:

1、體育競賽活動

2、加強文藝排練

五月份:

1、園內舞蹈比賽

2、迎"六一"家園聯誼活動籌備

六月份:

1、"六一"藝術節,家長開放日活動

七月份:

1、各類材料上交。

2、教育教學工作總結評比。

懷孕手冊
新媽手冊
育兒寶典
孕育飲食
早期教育
母嬰用品