大學生面試忌諱的表現， 每個人剛畢業的大學生都會經歷找工作的這個難題，面試是整個求職過程中最重要的階段，很多大學生面試失敗都是因為表現，下面分享大學生面試忌諱的表現。
大學生面試忌諱的表現1
(1)、在交談過程中，設法相互溝通，切記曲解、誤解對方的話題，也要讓對方正確地理解自己的意思。這種交流是相當重要的，雙方對於思想和意見完全可以通過正常的語言途徑得到溝通。
(2)、自己不要對某一問題的看法固執己見，不要以為自己是大學生，理論水平高，而輕試面試人員，並且還大加貶低對方，這樣容易造成雙方的隔閡。
(3、)面試回答時，不要對面試人員提出的問題表示難以理解的樣子，即使對方的提問確實存在這樣的問題，也不要出現尖鋭的針鋒相對。
(4)、不要讓雙方談論的話題成為自己演講的題目，喋喋不休，口若懸河，而使雙方的角色轉換。
(5)、在面試過程中不要東張西望，對面試人員的發問顯得極不關心，讓人產生厭惡心理。
(6)、在對方講話時，不要隨便打斷，要耐心地聆聽對方的意見。
(7)、在交談過程中，不要隨意説一些奉承對方的話，讓其他人感到肉麻不適。
(8)、在交談過程中，同樣也要小心使用一些類似“啊”、“哇”、“嘿”等語氣詞，以免給人一種大驚小怪的感覺。
大學生面試忌諱的表現2
“以我為軸”的誇誇其談
面試中對自己經歷及能力的表述應簡明扼要，適可而止，千萬不要像打開話匣子般沒完沒了地誇誇其談，自吹自擂，甚至主次不分地“反客為主”。求職者要講究實在，言簡意賅，不可大包大攬地做太多的口頭承諾，説得太多了容易引起考官的反感。有誇海口之嫌的話在求職面試場合，一定要慎言。
迫不及待地搶話或爭辯
有的求職者為了獲得主考官的好感，就會試圖通過語言的“攻勢”來“征服”對方。這種人自我表現欲極強，在面試時根本不管主考官究竟想了解什麼，沒説上三句兩句話，就迫不及待地拉開“陣勢”，賣弄口才，力求自己在“語機”上佔上風，在事理上征服對方。主要表觀在搶話、插話、爭辯等方面。
關鍵時刻反應木訥
沉默是金？對不起，在求職面試場合，你可別被這種矯枉過正的説教給誤導了。主考官提出一些很關鍵的問題時，如果你也“惜言如金”，那你還面什麼試呢? 主考官定會認為你這叫反應木訥、遲鈍。如果你給主考官留下的'是這個印象的話，那麼可以説你的求職使命將就此宣告失敗，因為沒有任何一家公司願意錄用反應遲鈍的人。
恬不知恥的好為人師
求職就是求職，求職和在職可不一樣。在職者要有主人翁的態度一點兒也不假，但求職時，你的地位還不是主人翁，即使你感覺自己裝了一肚子的好想法，但這絕不足以打動主考官。
提低級的問題
求職面試不是入學面試。主考官要考察的是你的綜合素質，而同時你也可以問一些與你所學的專業相關的問題，或者問一些企業工作制度等問題。但在發問之前，你必須好好想想你將要問的問題是否有現實意義，尤其不要提一些低級的甚至是幼稚的問題。比如像單位裏是否24小時供熱水？辦公室內是否有衞生間？單位平常是否組織大家旅遊等等，這些很可能使很好的面試砸了鍋。
目中無人
這是平常愛自高自大、口中無人的人最容易犯的毛病。不得不承認，這種人可能有些比他人高出一籌的資本，但這種資本很可能因為你的狂傲而顯得“舉重若輕”。
古人説“厚積薄發”“深藏不露”，這才叫能力資本的真正積澱。縱然你有再大的資本，在應聘時你也是處在屈於人下的地位。在主考官面前大談自己的閲歷有多麼豐富，恰恰説明你這個人缺乏教養，根本不把別人放在眼裏，誰都敢得罪。
濫用時尚語
年輕人追求時尚並不是件壞事，但時尚從某種角度上反映了一個人對現實的反叛心理。
有些年輕人知識能力比較一般，但對時尚卻很着迷，平常説話也總喜歡使用時尚用語，結果到求職面試時也像“上網吹泡泡”一樣無所顧忌，動輒用很時髦的網絡時尚用語和主考官“兜話題”
殊不知敢當主考官的人大多數都不是省油的燈。你的輕浮語言又怎能擋得住他那鋭利的洞察眼力呢?
不分對象地亂倒苦水
求職不是訴苦會，更不是救助會。有些求職者在面試時沒有擺正自己的位置，人家一提問，便借回答之際大倒苦水，又是自己曾經歷這樣那樣的不幸，又是難忍家庭負擔之重云云，以為這樣能引起主考官的同情
殊不知這樣做不但得不到人家的同情，反倒讓人倒起胃口!人都有倒黴的時候。有的人心理承受能力差，一遇到倒黴事就唏噓感歎，成天嚷着世道不公，並擺出一副苦大仇深的樣子。
