案情簡介2004年4月，某音響製造公司的經理聯席會上，總經理講話説：“公司目前執行力較弱，團隊凝聚力太差，員工隊伍過於散漫。為了加強管理，全部生產線整頓一週，一週後生產線產品廢品率如果還在千分之三以上，就是給公司造成了重......

和領導睡了以後咋咋相處，在職場中，有時候領導和下屬之間會發生一些不當的關係，這種情況下，對於下屬來説，如何和領導相處成為了一大難題，那麼和領導睡了以後咋咋相處呢？和領導睡了以後咋咋相處11、和老闆睡過以後怎樣相處我覺......

我們混跡職場，隨時都要向領導彙報工作。在彙報工作的時候要把握好分寸，如果分寸把握不好很容易被誤會為打“小報告”。所以每個員工都有打“小報告”的可能和事實，可以説打“小報告”是職場人的宿命。梳理一下各自的職場......

男領導主動敬酒女下屬代表對你的認可。男領導主動敬酒女下屬代表1男領導單獨向你敬酒可能有以下幾層含義：1.表達對你的好感：作為男性，如果你在酒場上給女下屬敬酒，那麼有可能是對對方有一定的好感，想要通過敬酒來表達自己......

領導關係的特點，領導關係是指領導者在進行領導活動的過程中，相互之間發生、發展和建立起來的一種工作和感情交往的關係，下面看看領導關係的特點。領導關係的特點1第一種：領導和下屬成人達己，互相幫扶。要達到互相幫扶的狀......

從工作的角度來看,祕書與領導是主輔關係,祕書是領導的助手、參謀,與領導形影不離,朝夕相處。祕書與領導關係的重要性11．為主要領導人服務與為領導班子服務對領導人的專職祕書來説，服務對象是十分明確的。對一般祕書人員......

怎麼和異性領導保持距離，女下屬與男上司之間的模糊關係，因為工作中的交叉，如果處理不當的話，可能會給家庭以及自己身心造成傷害，那麼怎麼和異性領導保持距離呢？怎麼和異性領導保持距離11.嚴格遵守公司規定：大多數公司都有關......

如果您的異性領導總出現在你面前，這可能會讓您感到不舒服或困擾。在職場中，領導決定着你的生死。所以與異性領導相處，更要把握好分寸，下面就來談談異性領導總出現在你面前的情況。異性領導總出現在你面前11、保持專業和禮......

尊重領導，相信領導就行。怎樣和領導相處領導會喜歡1一、與領導説話，儘量反饋基層的信息大家在與領導相處的時候，千萬不要將自己看的太重要，也不能將自己的工作看的過於重要，其實領導對你的事情並不感興趣領導最關心的事情......

心胸狹窄的領導弱點，如果能夠跟對一個好領導，不説前途無量，最起碼可以讓你少走幾年的彎路，因為越是高明的領導，你可以在他身上學到的東西就越多下面看看心胸狹窄的領導弱點。心胸狹窄的領導弱點1第一種：缺乏誠信的領導人無......

如何和異性領導相處，在職場中，如果遇到異性領導，一定要做到保持距離，要是因為工作中出現了説不清道不明的關係，就很麻煩了，那麼如何和異性領導相處呢？如何和異性領導相處1一、儘量避免與領導爭吵相信大家都聽説過這樣一句話，......

領導非常反感的3類員工，在職場無論如何也不能成為領導最反感的員工,原因很簡單,因為有成就的人,比較出眾的人,一定是既能得到上司或組織重用又能夠左右逢源的人，以下分享領導非常反感的3類員工。領導非常反感的3類員工1......

怎樣和異性領導相處，現在大家工作，很多時候都會遇到異性領導，但是不少人都表示和異性領導之間的相處比較困難，下面就給大家介紹怎樣和異性領導相處。怎樣和異性領導相處1一、儘量避免與領導爭吵相信大家都聽説過這樣一句......

領導説看你以後表現，常言道明槍易躲，暗箭難防，在職場簡直體現得淋漓盡致，很多時候真正讓你痛苦的往往都是一些，不太容易被察覺的紕漏，下面看看領導説看你以後表現的意思。領導説看你以後表現1領導對你有這種表現説明他看重......

和異性領導相處的大忌，在和異性上司相處的時候，也有一些比較忌諱的事情，以下分享和異性領導相處的大忌。和異性領導相處的大忌11、不要過問領導的隱私在日常的工作中，不管與同事和自己的領導關係有多麼的走的多麼近，千萬記......

跟異性領導互相喜歡怎麼辦呢，現代人每天在辦公室裏的時間比在家裏幾乎還要長，跟同事以及領導之間朝夕相處，日久生情也非常常見，那麼跟異性領導互相喜歡怎麼辦呢？跟異性領導互相喜歡怎麼辦呢1如果對方是未婚人士。他説喜歡......

領導怎麼和下屬溝通，下屬和領導的關係可以説是很微妙，尤其是對於領導來説，你是企業的領導者，也是下屬最為聽從的管理者，作為領導要注重心理健康，下面分享領導怎麼和下屬溝通。領導怎麼和下屬溝通1一、領導講話的禁忌1、戒講......

現代職場的專業人士有着很高的自主權，他們多數都不喜歡別人對自己的工作指手畫腳、説三道四。因此，想成為能對員工施加有效影響的領導者，你必須滿足一些苛刻的條件。本文中，國際公認的專業服務機構管理大師大衞·梅斯特將......

集權型、分權型、民主型、自由型、專斷型等。領導方式的基本類型1什麼是領導方式？領導方式是領導過程中領導者、被領導者及其作用對象相結合的具體形式。組織管理的成效如何，取決於領導者的領導方式是否得當。領導方式......

怎樣和領導相處好，在職場上如何和領導相處是一件很重要的事。它間接決定着你在職場中的發展，影響領導對自己的態度。那麼怎樣和領導相處好呢？怎樣和領導相處好11、少説話，多做事。2、要讓他充分地信任你，這個充分的信任是......