面試問題你爲什麼應聘這個職位，人們在面試的過程中可能會被問到各種各樣的問題，其中在回答問題的時候是很講究技巧的，好的回答可以提升自己的面試通過率，下面分享面試問題你爲什麼應聘這個職位？
面試題解析：
這是一個相當寬泛的問題，它給求職者提供了一個機會，可以讓 求職 者表明自己的熱情和挑戰欲。對這個問題的回答將爲面試人在判斷求職者是否對這個職位有足夠的動力和自信心方面提供關鍵信息，同時也是瞭解應聘自我瞭解的程度，是否具有明確的職業規劃路線。
錯誤回答：
我不知道。我擅長做很多事情。如果我能得到並且決定接受這份工作，我確信自己可以把它做得相當好，因爲我過去一直都很成功。
評論：儘管表面上聽起來這種回答可以接受，但是它在幾個方面都有欠缺。首先，這種語言很無力。像“擅長做很多事情”以及“相當好”之類的話，都無法反映你的進取心，而如果不能表現出足夠的進取心，你就很難進入最好的企業。另外，將過去做過的所有事情同這個職位聯繫起來，這意味着求職者對這一特定職位沒有足夠的成就慾望和真正的熱情。
正確回答：
從我的經歷來看，這是我的職業生涯中最適合我的一份工作。幾年來，我一直在研究這個領域並且關注貴公司，一直希望能有這樣的面試機會。我擁有必備的技能(簡單講述一個故事來加以說明)，我非常適合這一職位，也確實能做好這份工作。
評論：這是一個很有說服力的回答，因爲它可以告訴面試人，這個求職者擁有足夠的技能和知識來完成這項工作。他所講的故事表明了求職者的技能，也驗證了他最初的陳述。最後，求職者表示了“做好這份工作”的願望，這證明了他具備對這份工作的熱情和進取心。
面試怎麼回答刁鑽的問題
1、沒有工作經驗，你認爲自己適合我們的要求嗎？
笨答：可是你們就是來招聘應屆大學生的啊。
妙答：聽說有一隻幼虎因爲沒有狩獵經驗，而被拒絕在狩獵圈之外，你認爲它還有成長的可能嗎？
2、爲什麼你讀哲學，卻來申請做審計？
笨答：你們已經說明“不限專業”，所以我想來試試。
妙答一：據說，外行的靈感往往超過內行，因爲他們沒有思維定勢，沒有條條框框。
妙答二：我之所以跨專業謀職，是爲了給自己提供這樣一種動力,終生學習纔不會被社會淘汰。
3、你穿的西裝好像質地不怎麼樣啊！
笨答：穿着並不影響我的表現，何況我還沒工作，買不起更好的。
妙答：昨日我懷揣買西裝的錢路過書店，發現兩套對我來說至關重要的書，可能爲今天的面試提供幫助，我於是花掉了湊來買西裝的錢。
4、搞腦子的問題你和我談了半小時，看見什麼東西了嗎？
這個問題沒什麼用意，就是看你的思路是不是新穎，能不能給他留下深刻印象。你儘可想什麼答什麼，答案沒有唯一。
笨答：我看見了桌子，地板，你和我……
妙答：沒什麼新鮮的，就是你這屋子特別亂。
5、假如明天就要死了，你希望自己的墓碑上刻一句什麼話？
考官實際是想問你，這一生你希望自己能達到怎樣的成就？
笨答：找了份好工作，找了個好老公等“老婆孩子熱炕頭”式的“人生理想”，或者請安息吧、我是個好人之類不着邊際的空話。
妙答：我這一生在很多不同行業工作過，這讓我很滿足。
6、一架波音737有多重？一架波音747裏可以裝下多少個高爾夫球？
這類問題，考官不會真的希望你能算出準確的數字，關鍵是要體現出思考的方法，然後通過合理的假設和推理得出接近事實的數字。不過，還真有人遇見過這樣的`考官,他辛辛苦苦想了半天，只好訕訕認輸，結果那考官咧嘴一笑：“其實這個問題基本上沒有答案，連我自己也不知怎麼答，只不過想看看你有沒有勇氣承認不知道而已。” 來源：
刁鑽的面試問題有哪些
出現頻率最高的問題
每次去公司面試，無論是什麼形式的企業，考官發問的第一句話幾乎都是讓應聘者做一個簡短的自我介紹。在我經歷的面試中，這似乎成爲了一道主餐前必備的“開胃菜”，出現率高達95%。
可不要小看這短短的自我介紹，由於如今的面試大多采用全英文的交流方式，因此，很多考官把這段介紹作爲衡量求職者英文和口語水平的重要的指標。標準的發音，沉穩的節奏再加上適當的措辭，很可能一開始接就考官留下一個很好和印象分。所以，我覺得越是看似普通的問題，就越應該認真對待。
最令人尷尬的問題
成績向來是公司擇人的重要標準之一，因此面試時考官通常會問一些有關學習的問題。如果你的學習成績出類拔萃那自然很好應付，不然，這樣的問題往往會令你非常尷尬。諸如“爲什麼你的大學成績中等或偏下，爲什麼會有不及格或重修的課程”等等，如果事先沒有準備的託詞，就只有憋在那兒啞口無言的份兒了。
最幽默的問題
記得有一次在一家跨國公司面試，落座之後，我正欲“背誦”個人簡介，考官卻突然奔出一句話：“你先用英文給我一個笑話吧”。頓時，我驚呆了。面試了這麼久，還沒聽說過要講笑話的，而且還是用英文。
情急之下，我只好努力的回想起一條前幾天朋友發給我短信笑話，用疙疙瘩瘩地英文複述了一邊。上帝保佑，講完之後，那考官居然哈哈大笑起來，我這才鬆了一口氣。真沒想到如今的招聘還要考察我們的“洋幽默”水平，真讓人啼笑皆非。
最莫名其妙的問題
一次，我去了一家著名的化妝品公司面試。據說那家公司非常看中員工的形象，而且選拔的要求也比較怪，所以我格外的小心。大部分的過程還算順利，儘管考官的臉色一直冷冰冰的，可是到了最後，她忽然仔細的打量我起來，然後莫名其妙的問了一句：“你有沒有染過頭髮?”這一問，還真把我問呆了，搞不懂她到底是什麼意思。
回答“是”還是“否”呢?我猶豫了好一會兒才作了肯定的回答，接着考官卻什麼也沒說就結束了面試。結果，我順利的進入了下一輪，但是對那個問題我始終想弄明白個究竟。
最“不是問題”的問題
在面試的時候，如果是外企，經常會碰到藍眼睛、黃頭髮的老外考官。這種情況下，往往要求英文的聽說和理解水平到達一定的層次。如果自己的英文還不夠過關，那麼面試時更多的麻煩，就不是來自問題回答本身，因爲很多時候你會連題目都聽不懂，這可就麻煩大了。
我就有這樣的經歷，考官一個勁地給我解釋問題，我呢，卻因爲尷尬而不好意思多問，結果忙乎了好久，還是跳過了這個題目，想想真是慚愧，早知如此真應該多花些時間好好學習英文。總之，面試了這麼久，雖然失敗多於成功，我還是學到了不少，也見識了不少。但願自己在新的一年裏能有所長進，找到適合自己的位置。
